顧客ニーズの多様化、現場の人手不足…日本の物流は、現在様々な課題を抱えています。 この課題に立ち向かうのが、私たちロジスティードソリューションズです。 日立グループのテクノロジーを受け継ぎつつ、ロジスティードグループ唯一の物流IT企業として、人的労働力を必要としない「Logistics4.0」を牽引。 物流業界の進化を私たちの手で加速させます。 ▍私たちのサービス 物流についてのことは、全て私たちにお任せください！物流改善に必要なコンサルティングからサービス開発、運用・保守に至るまで、サプライチェーン全般をワンストップでお届けします。 アメリカや中国などの海外拠点とも連携し、外国語に対応したサービスも提供中。お客様のグローバル展開をサポートできることも、強みのひとつです。 ▪ワンストップの物流ソリューション「ONEsLOGIコンソーシアム」 現在620社ほどのお客様に導入していただいているこのソリューション。ロジスティクスの最適化に欠かせない以下のようなシステムを取りそろえ、お客様の物流をワンストップで支えています。 ・物流センター管理システム（WMS） ・輸配送管理システム（TMS） ・運賃計算システム など… ▼サービスに関して気になる方はこちらをご覧ください！ https://sol.logisteed.com/solution/ https://sol.logisteed.com/consortium/ ▍日本ロジスティクスの進化を目指す 「ONEsLOGIコンソーシアム」を提供し、お客様ひとりひとりにあったシステムを形にします。 他にも、ロジスティクスに関わるリーディング企業との協業を加速。新しいシナジーをどんどん生み出し、日本全体のロジスティクスを進化させていきたい考えです。

▍Logistics4.0を牽引し、モノではなくコトを動かす 日本の物流業界は、様々な課題を抱えています。例えば、物流現場での人手不足。少子高齢化、給与の低さ、長時間労働…それにも関わらず、ネットビジネスの普及などで需要は増加しており、慢性的な人手不足が続いている状況です。 ロジスティードグループ唯一の物流IT企業である私たちができることは、「ITサービスで物流全体を包括し、課題を解決していく」こと。運転のロボット化による人員削減、物流センタや輸配送管理システム導入による工数削減…創業当時から蓄積してきたテクノロジーを活かして、私たちの暮らしに欠かせない物流を支えます。 Logistics4.0を牽引するのは、私たちロジスティードソリューションズです。 ▍創業背景 どこよりも先駆けて、3PLサービスに取り組んだロジスティード(旧日立物流)。常に物流システムの進化を牽引してきたロジスティクスIT企業です。今では国内に330拠点、海外29の国と地域に442拠点を構え、日本の物流を支えています。 私たちはソフトウェア開発会社として、1973年に創業。ロジスティード(旧日立物流)の情報部門が独立してできた会社です。以来、ロジスティードグループの３PL事業拡大と共に歩み、ロジスティクスIT一筋でテクノロジーを磨いてきました。

▍様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍 国籍や性別などのバックグラウンドは様々です。例えば、新卒採用以外にも、キャリアメンバーの採用を強化。小売や商社で自社サービス開発に携わっていたメンバーが在籍しています。 また、海外向けサービスにも力を入れているため、グローバル人財の採用も強化中。中国をはじめとしたアジア各国を中心に、約40名ほどのメンバーが在籍しています。コミュニケーションは日本語です。国籍や性別・バッググラウンドを問わず、ひとりひとりが活躍できる環境を目指しています。 ▍ワークライフバランスを大切に 働き方としては、出社と在宅のハイブリット。フレックスタイム制 9時～17時（コアタイムは11〜15時45分）も導入しています。在宅勤務率は全体平均約60％ほどで、週2〜3日は出社という状況です。また、残業は月平均15.0時間（2021年度実績）と少なめ。1分単位で申請できます。 年間休日は毎年120日以上で、土日祝はお休み。年間有給休暇は最大24日まで付与されます。産休育休も最大2年間取得可能で、取得後の女性職場復職率は100％。仕事と生活どちらも大切にできるよう、職場理解や制度設計に努めています。 ▍研修・評価制度を充実 20代後半という早い段階から、上流工程に携わるメンバーが多い当社。たくさんのスキル・経験を積むことができるよう、個人の成長をサポートする制度を設けています。 ・研修制度 物流やIT・プログラミングなどの基礎知識や、コーチングなどのヒューマンスキルを学ぶ新入社員研修をご用意。他にも、ポジション・マネジメントスキルを磨くための技術研修や、DXの内容に特化した研修も充実しています。各種AWS認定資格などの取得支援も実施中です。 ・評価制度 定期的な1on1面談やチューター制度を取り入れています。

物流×ITをリードするロジスティードソリューションズ株式会社が物流×ITが学べる！冬季1Dayインターンシップ（早期選考会あり）を開催！ 「物流業界の課題をITで解決したい！」 「文系出身でもSE職に挑戦できるのかな？」 「早めに就職活動をスタートして、周りに差をつけたい！」 こんな風に思っている方はいませんか？ そんな方は、ぜひ当社のインターンシップにご参加ください！ プログラミング経験、現在学ばれていること等問いませんので まずはお気軽にエントリーしていただければと思います！ ★エントリーはこちら★ https://hrmos.co/pages/logisteed-solutions/jobs/0000275/apply -- 開催詳細 ◆日時・場所 ■東京 ・2/14（水）10:00〜14:00 ・2/15（木）10:00〜14:00、14:00〜18:00 ・2/16（金）14:00〜18:00 ＠東京都中央区京橋2丁目9番2号 ロジスティードビル LOGISTEED CAFE, LxHUB https://sol.logisteed.com/company/kyobashi.html ■大阪 ・2/22（木）10:00〜14:00、14:00〜18:00 ＠大阪府大阪市此花区西九条1丁目28-13 ロジスティード第二ビル https://sol.logisteed.com/company/kansai.html ■オンライン ・2/27（火）10:00〜13:00、15:00〜18:00 ＠Zoom（URLとパスコードは、後ほどご案内します） ◆カリキュラム ・オリエンテーション、アイスブレイク ・業界研究 【物流 × IT】 ∟あなたがイメージする「物流」「IT」を、ボードに書き出します。 ・グループワーク ∟①システム設計〜PMまで、上流工程業務を体験 ∟②お客様とのコミュニケーション（課題抽出〜ソリューション提案）を体験　※弊社メンバーがお客様役です ・チーム発表＆フィードバック ・講評、今後の選考案内など -- ◆早期選考のご案内 インターンシップにご参加いただいた方は、ぜひ早期選考にお進みください！書類選考・1次面接は免除し、カジュアル面談・2次面接から選考を進めることができます！ ◆2022年参加者の声 ・物流業界になぜITが必要なのか、体系的に理解することができました！（文系・内定者） ・プログラミングスキルではなく、ヒアリングやプロジェクト管理の裏側を知ることができました！（理系・内定者） ・プログラミング経験が無く不安でしたが、お客様への提案やプロジェクト管理を体験する内容だったので安心して参加できました！（文系・内定者） ・業界研究や仕事体験だけではなく、早期選考フローへの参加にも繋がったため、就活をスムーズに進めるきっかけとなりました！（文系・内定者） ◆こんな方とお話したい！ ・現在学部3年生、あるいは大学院1年生の方 ・ITをもっと深く知りたい方 ・システムエンジニアに興味がある、目指している方 ・個人よりもチームでプロジェクトを動かしたい方 ・物流×ITで、社会・生活インフラを支える仕事に就きたい方 ・お客様目線のシステム開発を行いたい方 【昨年実績】 https://www.wantedly.com/companies/company_1060674/post_articles/529246 人生初の就職活動は、きっと不安になる方もいらっしゃるはず…。 そんな時は、まずはカジュアルに話してみませんか？ このインターンシップを通じて、あなたのファーストキャリアがより良いものとなりますように。 当日お会いできることを、楽しみにしています！