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人事MGR候補 事業拡大のための人事施策の企画/運営をお任せします!

人事戦略MGR候補
Mid-career

on 2023-05-19

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人事MGR候補 事業拡大のための人事施策の企画/運営をお任せします!

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ONE COMPATH

新卒・中途採用担当してます

Kesotaro Watanabe

IT開発で得た論理的に考える力、BPOで得た業務全体の流れを設計する力、事業戦略で得た会計知識と戦略思考 など、今までの業務経験から得たスキルを基に、複数視点を踏まえて俯瞰して物事を捉えると共に、実行に移すことが出来ることを強みとする。 また、DJ視点による大量INPUT~編集~OUTPUTをもっとうとしており、社内に限らず社外活動も通し様々な人や団体と繋がりにより、常に探求心を持って学び続けるとともに、その状況に応じたOUTPUTを行う。 最近は、「組織は人だよな」と考え、コミュニティ運営に興味あり。

Rei Hayakawa

株式会社ONE COMPATH代表取締役社長 https://onecompath.com/ ワン・コンパスは「暮らしに新しい文化を創る」ことをミッションにWEBメディアを運営する会社です。 主要メディア ・Shufoo!(シュフー) ・Mapion(マピオン)  ・aruku&(あるくと)   ・カジドレ 1977年生まれ。 中学・高校時代は国立市の男子校に通い、陸上部の練習に明け暮れてました。 大学時代は仙台へ。バンドを組んでエレキギターを抱きしめる毎日。 2000年凸版印刷(現:TOPPAN)へ入社。 2000年~2006年 営業職にて旅行会社や食品会社を担当。 2006年~2011年 株式会社BrandXing(現博報堂ダイレクト)へ出向。 ・食品会社の商品開発、販促・広告宣伝、ECや、美容器具のブランディング、新規顧客獲得、また通信会社のプロモーション等担当 2011年~2019年 凸版印刷(現:TOPPAN)にてShufoo!事業に関与。広告商材開発、プロモーション・販促・広報、アライアンス、サービス開発など担当 2019年4月よりONE COMPATH 趣味:料理/飲酒 たまにゴルフ、たまにギター、革靴好き

RIE OHASHI

株式会社ONE COMPATH's members

ONE COMPATH

Business (Finance, HR etc.)

Kesotaro Watanabe

執行役員 CFO

Rei Hayakawa

代表取締役社長CEO

RIE OHASHI

Business (Finance, HR etc.)

新卒・中途採用担当してます

What we do

【 暮らしに新しい文化を創る 】 私たちは身近な人の暮らし(=ワンマイル)に寄り添い、新しい価値を創造していく、 ワンマイル・イノベーション・カンパニーです。 <ONE COMPATHの事業内容> 自社メディアを開発から運営まで行い、暮らしの様々なシーンで生活者様に寄り添いながら、生活者様に情報を届けたい法人様を支援しております。 ・国内最大級の電子チラシサービス「Shufoo!(シュフー)」 ・地図検索サービス「Mapion(マピオン)」 ・ウォーキングアプリ「aruku&(あるくと)」、法人様向けサービス「aruku& forオフィス」 ・家事代行比較サービス「カジドレ」 ・法人様向け地図ソリューションサービス、APIサービス「Mapion biz」 ・サイクルコンパスアプリ「U-ROUTE(ユールート)」 ・ワンプラットフォームで店舗の情報を一括管理「LocalONE(ローカルワン)」 など
日本最大級のデジタル集客メディア shufoo!(シュフー)
日本最大級の地図検索サイト Mapion(マピオン)
若手も多数活躍中!!
風通しがよく、社員同士の交流が積極的に行われている(サークル制度あり)
ワンプラットフォームで店舗の情報を一括管理「LocalONE(ローカルワン)」
地域名産品が当たるウォーキングアプリ aruku&(あるくと)

What we do

日本最大級のデジタル集客メディア shufoo!(シュフー)

日本最大級の地図検索サイト Mapion(マピオン)

【 暮らしに新しい文化を創る 】 私たちは身近な人の暮らし(=ワンマイル)に寄り添い、新しい価値を創造していく、 ワンマイル・イノベーション・カンパニーです。 <ONE COMPATHの事業内容> 自社メディアを開発から運営まで行い、暮らしの様々なシーンで生活者様に寄り添いながら、生活者様に情報を届けたい法人様を支援しております。 ・国内最大級の電子チラシサービス「Shufoo!(シュフー)」 ・地図検索サービス「Mapion(マピオン)」 ・ウォーキングアプリ「aruku&(あるくと)」、法人様向けサービス「aruku& forオフィス」 ・家事代行比較サービス「カジドレ」 ・法人様向け地図ソリューションサービス、APIサービス「Mapion biz」 ・サイクルコンパスアプリ「U-ROUTE(ユールート)」 ・ワンプラットフォームで店舗の情報を一括管理「LocalONE(ローカルワン)」 など

Why we do

ワンプラットフォームで店舗の情報を一括管理「LocalONE(ローカルワン)」

地域名産品が当たるウォーキングアプリ aruku&(あるくと)

【暮らしに 新しい文化を 創っているか?】 インターネットは、簡単に距離や時間の壁を超えられるということを最も大きな価値の一つとして瞬く間にひろがり、世界をつなげています。 一方で、私たちが注目するのは日常の生活行動圏(=ワンマイル)です。 お出かけ、買い物、育児、教育、家族とのコミュニケーション、趣味・サークル、スポーツ、地域のコミュニティ、日々の暮らしそのものともいえる領域です。 ひとつひとつの活動は小さく、代わり映えのないものかもしれません。ただし、毎日、毎週、継続的に行う活動ほど、ひとつひとつの改善、変化の積み重ねが自然な笑顔や幸せにつながると考えています。 今回、社会のコンパスとなるために、我々の事業を「ワンマイル・イノベーション・カンパニー」と定義しました。 「毎日の暮らしや生活に根付く、新しい行動習慣を創っているか?」 「日々の不便を、便利に変える、新しいアイデアを生み出しているか?」 常に、自問自答しながら、 次の買い物文化を、次の子育て文化を、 次の地域の文化を、次の遊びの文化を、次の生活の文化を。 一緒に創りあげていきましょう!

How we do

若手も多数活躍中!!

風通しがよく、社員同士の交流が積極的に行われている(サークル制度あり)

大切にしている強み『 寄り添う力 』 寄り添うってどういうことでしょう。 それは「この人は何を感じているのだろう」「この人はどんな未来を見たいのだろう」と相手を尊重し、相手と自分を共鳴させることです。 私たちは、これまでもずっと寄り添ってきました。 「ユーザーのため」 ー 力強いパッションとこだわりで続けてきたMapion 「クライアントのため」 ー 信頼関係を築き、課題解決を続けてきたShufoo! それぞれのサービスが約20年もの間愛されてきたのは、 私たちが寄り添い続けてきた証拠です。 私たちの独自の強みは、この異なるルーツの『 寄り添う力 』の掛け合わせです。 この強みを活かして、これからも未来を描いていきます。

As a new team member

TOPPANグループのITベンチャー企業であるONECOMPATHの「理念」「ビジョン」を実現し事業拡大を後押しするための人事領域マネージャー候補として、人事制度関連を中心に、採用、労務、総務、教育など幅広い人事全般業務をご担当いただきます。 1.具体的な仕事 ・人事課題や制度検討および、現制度の(主に評価・昇格など)の企画・運用 ・各部門を巻き込んだ人事施策の企画・運営 ・中途、新卒採用(施策設計、オペレーション、選考・面接) ・社員育成のための各種施策企画・運用 ・労務管理、エンゲージメント向上施策の企画・運用 上記のうち、入社時の担当業務はご経験を参考に決定させていただきます。 2.組織体制 人事部 管理職2名、メンバー4名 3.入社後のキャリアパス 上記の他、ファシリティ、アライアンス・M&A契約関連など幅広い領域においてチャレンジできる環境です。 将来的に人事や総務部各グループのリーダー、マネージャ―をお任せすることを想定しています。 4.必須要件 ・事業会社での人事業務のご経験が5年以上ある方(業界不問) ・マネジメント(リーダー)のご経験がある方 5.歓迎要件 ・人事、組織戦略の策定~運用のご経験 ・IT事業会社での人事、採用(特にエンジニア採用)のご経験 ・労務関係の基礎知識がある方 6. 求める人財像 ・中長期的に1つの会社でキャリアアップを目指している方 ・当事者意識を持って、主体的に挑戦できる方
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