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ワクトリ 採用担当
アパレル業界にて計10年間、渋谷109からスタートし、ヒルズ・百貨店に並ぶ、ハイクオリティなブランドの店舗責任者を経験。VMD、店舗スタッフの教育、在庫管理まですべてを統括。日常的にハイブランドを愛用される審美眼の高いお客様からも支持される店舗づくり及びファン(顧客)づくりを行う。 その後、リクルートのトップパートナーにて採用コンサルタント・ソリューション営業として従事。営業ランキング上位を維持しながらマネジメントにも携わる。役職が変わっても常に現場へ足を運び、徹底的に『稼働数』と結果にこだわるスタイルを貫く。 さらにスタートアップ特化の不動産会社にて、マーケティング、営業企画、営業推進、BizDev(事業開発)をマルチに担当。直近では、パーソルグループのプロダクトメーカーに在籍し、事業戦略に携わりながら、Salesforce認定アドミニストレーターとして社内インフラの設計、構築、運用、保守までエンジニア領域を一手に担う。 現在はこれまでの全キャリアを掛け合わせ、ワクトリの急成長を支える人事として、これからの組織の中核を担う仲間との出会いを、心から楽しみにしています。
年間利用者数95万人を突破した自社メディア「ワクトリ」。滞在先でのリアルな体験を発信し、まだ見ぬ地域の魅力を多くのユーザーへ届けていくための大切なプラットフォームです。
平均年齢29歳。現場での実務とSNS発信を掛け合わせ、ワンチームで新しいPR施策に挑戦しています。年次に関わらず、自律してアイデアを形にできる風通しの良い環境です。
現地に深く入り込むからこそ得られる、リアルな景色やスタッフの熱量を自ら撮影。世の中にあふれる作り込まれた広告表現とは一線を画す、圧倒的な「一次情報」をコンテンツの武器として形にしていきます。
地域の魅力をただ受け取るだけでなく、自律したマーケターの視点を持ってコンテンツ設計へ落とし込みます。自分の発信を通じて、まだ見ぬ地域の魅力を市場へ届けていく面白さがあります。
平均年齢29歳。東京本社のマーケティングチームとも完全にフラットな関係です。現場発信のプロモーション企画や動画の切り口を、役職や年次に関係なくいつでもダイレクトに相談・提案できる風通しの良さがあります。
現場でのリアルな実務体験から生まれる「楽しさ」や「発見」をそのままコンテンツへと昇華。お互いのクリエイティビティをリスペクトし合いながら、チームで連携してメディアの価値を高めていくカルチャーです。
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