感動を軸にした6つのサービスを通じて「想い」を「カタチ」に。 私たちは人生でもっとも輝く時間・空間を感動的に演出することを使命に、ホテル、レストラン、ウェディング、バンケット、フラワー、コンサルティングの6分野で事業を展開。 日常から離れ大人の感受性を刺激する旅の時間。 結婚式という、一生に一度の晴れ舞台。 心づくしの料理と大切な人との時間を彩る空間演出。 「日常」の中にある、「非日常」のひととき。 かけがえのない時間を「感動」で包み、「想い」を「カタチ」に――。

偶然ではなく必然的に確かな「感動」を創り出す。 ポジティブドリームパーソンズでは、「感動創出」のために開発した「感動の技術化」により、 感動を偶然ではなく必然的に創り出す取り組みを進めています。 モノはあふれているが、心が満たされていない日本の現状。 愛情や信頼、自信ややる気、感動はこれらの充足を得るためのスイッチになる。 顔と顔をつきあわせ、同じ空間で時を過ごし、心揺さぶられる感情を分かち合う場を創っていく。 私たちが目指すのは、多くの人たちが夢と可能性を感じることが出来る社会の実現。 だからこれまでも、これからも、「感動」にこだわっていく――。

偶発的ではなく必然的に感動を創り出すため PDP独自の方程式を用いて、お客様の感動を最大現に大きくする取組を行っています。 私たちは、お客様に必然的な感動をもたらすために「記憶」×「曲線」×「連鎖」の3要素の掛け算を基に、感動を生み出す方程式をつくっています。 「記憶」というのは「記憶の抽出」であり、お客様の過去の感情を伴った「記憶」や「真意」を引き出していくことをいいます。 「曲線」とは、「曲線を描く」こと。お客様の記憶を元に「感動」を「魅了・受容・歓喜・覚醒・感傷」という５つの種類に分け、配置しながら「感動」の起伏を描きます。 「連鎖」とは、「記憶の抽出」「曲線を描く」でつくった設計図をより効果的に再現するための手法であり、音や光、香りなどを利用し、曲線をより大きくするマエフリ、アトフリを行っていくことです。 この３つを掛け合わせるプロセスによって「感動」の生まれる確率を高めることができ、この方程式をベースとして、私たちは「感動」を創出しています。 この感動創出という取り組みを私たちは「本気」で取り組んでいます。 日本そして世界の感動を1mmでも動かせる力になるために――。

自分に誇れる、あなたでいてほしい。 「人から頼られる自分でいたい」 「プロフェッショナルを目指したい」 「理想のキャリアプランを実現させたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリなのが、当社の労務のお仕事です。 ※週3日程、リモートワークOK！ 労務は、組織にとって欠かせない、労働環境の改善や向上に関わるポジション。企業の「縁の下の力持ち」として、社員がより安心して働ける環境を整えることがあなたのミッションです。そのため、人に喜んでもらうことが好きな方や、貢献性の高い仕事に関わりたい方にはピッタリ。あなたがいることで、誰かが笑顔になるんです。 もちろん、労働環境が変わるのは既存社員だけではありません。会社として、あなたの成長と自己実現のために必要な場を提供したいと考えています。ビジネスパーソンとしての成長やキャリアアップなど、あなたのキャリアプラン実現を私たちが後押し。社員のキャリア形成をサポートすることも、私たちの使命だと考えています。 私たちに、あなたの理想を叶えるお手伝いをさせてください。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 多くの社員が快適に働けるようバックオフィスを支える労務としての業務をお任せします。 ＜労務って…？＞ そもそも労務の仕事内容をよく知らない…という方も中にはいると思います。労務とは、企業で働く従業員の給与計算や各種保険に関連する業務を担当し、労働環境の向上に貢献するポジション。雇用形態などに関わらず組織で働くほとんどの社員に関わる、大事な手続きや管理を行なっているのが労務になります。 ＜具体的な仕事内容は…＞ ■入退社関連の手続き ■社会保険関連の手続き ■給与計算 ■勤怠管理 ■各種お問い合わせ対応 ┗産休の手続きや評価制度関連、正社員雇用手続き、住民税や年末調整の手続きなど ■社労士対応　など ＜入社後の流れは…＞ まず入社後約2ヶ月は先輩社員からのOJTで基本的な業務の流れなどを覚えていきます。先輩の業務を隣で見ながらのサポートなど、できることから始めていきましょう。たとえば、社会保険関連の手続きや福利厚生の問い合わせ対応など、一つの業務ができるようになったら次の業務というように、段階的にお任せしていく予定。未経験の方も安心して成長できる環境ですよ。 ＜一緒に働く先輩たちについて＞ 現在3名の労務スタッフが活躍中。平均年齢は30代前半、全員が女性で中には子育てと両立しながら働いているスタッフもいます。社歴5年以上のメンバーがほとんどですが、もともとは全員異業種出身で、車の営業、エステティシャン、コールセンタースタッフと、前職も様々です。全員が未経験からスタートしているので、分からないことも丁寧に教えてくれます。穏やかな雰囲気でチームワークを重視しながら取り組んでいるので、新しい方もすぐになじめますよ。 ーーーーーーーーーーーーー 応募資格 ・労務業務経験3年以上（社会保険関連の手続き・給与計算・住民税や年末調整の手続きなど）