弊社はゲームメディア『GameWith』を運営していますが、枠売りといった商品はありません。 クライアント様の顕在的なニーズのみならず、潜在的なニーズをも汲み取り、自社サービスと最先端のアドテクノロジーを掛け合わせ、これまでにない商品を企画・開発・提供しています。Twitter提携商品、Youtubeタイアップなど数々のラインナップが存在します。 今後も、自社サービスの成長と共に新たな魅力的な商品を市場にご提供していきます。 ▼お任せしたい業務 大量のトラフィックを持つ「GameWith」だからこそ実現できる広告商品の提案営業がメイン業務になります。加えて、今後は広告だけでは解決が難しい、ゲーム会社様の課題に対するソリューションサービスのご提案もしていただく業務になります。 取引広告主数、売上が急速に伸びている環境の中で、ご自身の力を存分に発揮していただけます。 　 ＜下記一例＞ ・自社スタジオで制作する動画を活用したタイアップ広告の提案 ・人気YouTuberを活用したインフルエンサープロモーションの提案 ・GameWithコミュニティや攻略サイトを活用したマーケティングの提案など ▼一日の流れ ～2016年8月入社　男性～ 10:00　　【出社】　メールチェック 10:30　　【作業】　営業管理、クライアント様用提案資料作成 11:30　　【定例】　ソリューション営業部MTG 12:30　　【ランチ】　オフィスで社員とゲーム片手に談笑しながら取ったり、外食したり。 13:30　　【面接】　一次面接を担当 14:30　　【外出】　平均2件/日を訪問 18:00　　【帰社】　社内MTG、メールチェック、資料作成 19:30　　【退社】　某アドテクセミナーに参加orさくっと帰宅 ▼メンバーの声 ～入社を決めた理由～ 「少数精鋭なので一人当たりの領域が広く、主体的に組織を創っていけると思いました。まだ設立4年目にも関わらず、サービスの規模が大きいところに魅力を感じ、またこれからどんどんマネタイズしていくフェーズなので、ただ単に売る営業ではなくクライアントのニーズに合わせて新しい商品や仕組みを作っていける事に大きな可能性を感じました。 さらに、今後の方向性（ゲームのプラットフォーム構築）が明確で、ユーザーのニーズに沿ったサービスの展開＝サービス規模の拡大が目に見えていたのも入社を決意した決め手の一つです。ここで働けば、必ず自分自身の成長に大きく繋がるという確信がありました。」 ～GameWithの魅力～ 「特化型メディアだからこそ提供できる商品や枠組みをクライアントに提供し、時にはクライアントと一緒に商品を作っていき、クライアントの課題を解決できることが面白く、魅力です。今後も、クライアントの顕在化している課題だけでなく潜在的な課題についてもしっかり汲み取って解決できるような提案をしていきたいです。 また組織としての魅力は、社員全員がGameWithというプロダクトを良くしていこうと思い行動に移している点です。先日リリースされたSNSについても、より良くするためにはどうすればいいのか、開発者のみならず社員全員でアイデアを出し合って反映しています。それは、社員全員がGameWithのいちユーザーで、純粋にGameWithが好きだからだと思います。その想いは、メディアを運営していく上で非常に重要なことだと思います。」 【求めるスキルやご経験】 ・法人営業経験をお持ちの方 ・ゲームまたはゲーム業界への興味関心をお持ちの方 【歓迎するスキルや経験】 ・ゲーム会社様への広告・キャンペーン提案の実務経験をお持ちの方 ・顧客数を増やす営業スタイルよりも、1社を深堀するスタイルで成果を出してきた経験をお持ちの方 ・ネットメディア、広告代理店、ゲーム業界等に多数の人脈をお持ちの方 ・クライアントや代理店における決済権を持つ担当者との折衝経験 【求める人物像】 ・「ゲームをより楽しめる世界を創る」というGameWithの理念に共感してくれる方 ・高い目標数字や、難しい課題を目の前にすると、挑戦意欲が湧いてくる方 ・取引先に対して真面目で誠実に対応できる方 ・創造性に富み、自発的に行動できる方 ・広告代理店、ゲーム業界等に多数の人脈をお持ちの方