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新ショッピングモール Wowma! の各機能開発を行うプロダクトオーナー

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on 2019-04-15

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新ショッピングモール Wowma! の各機能開発を行うプロダクトオーナー

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剛士 福田

OLTAで人事(組織開発&採用)を担当しています。製造業界でキャリアをスタートし、人材紹介エージェントやヘッドハンティング業界で5年間、企業の採用支援を行ってきました。その後、IT/インターネット業界の企業人事として7年間、採用戦略、採用環境の整備・改善、採用職種は問わず、中途採用実務全般に携わっており、直近は採用から完全に離れ、組織課題の解決に奔走中です。

auコマース&ライフ株式会社's members

OLTAで人事(組織開発&採用)を担当しています。製造業界でキャリアをスタートし、人材紹介エージェントやヘッドハンティング業界で5年間、企業の採用支援を行ってきました。その後、IT/インターネット業界の企業人事として7年間、採用戦略、採用環境の整備・改善、採用職種は問わず、中途採用実務全般に携わっており、直近は採用から完全に離れ、組織課題の解決に奔走中です。

What we do

【会社概要】 auコマース&ライフは、KDDIの事業ビジョンである「通信とライフデザインの融合」実現のための中核事業として、日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電などの「モノ」から、レストラン、ビューティー、宿泊などの「コト」まで、総合的に提供するショッピングサイト「au PAY マーケット」を展開しています。 2020年5月、au WALLET ポイントをPontaポイントに統合したことで国内最大級(1億超)の会員基盤が誕生しました。KDDIグループのアセットを活かし、利用者・出店店舗増加によるau PAY マーケットのさらなる流通総額拡大を目指しています。さらにモノとコトを連携させた新しいサービス展開や、5Gと親和性の高いライブコマース事業強化を図ることで、サービスの独自性を高めながらコマースの力を通じて一人ひとりの暮らしのカタチを創造していきます。 【事業概要】 ▼au PAY マーケット 総合ショッピングモール「au PAY マーケット」は、毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。 お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。 また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中核を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。 ・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画・運営  https://wowma.jp/ ▼au PAY マーケット ダイレクトストア ・au PAY マーケット内の自社物販事業の企画・運営  https://plus.wowma.jp/user/34136806/plus/ ▼au PAY マーケット"イイコト体験" ・全国のエステサロン、レストランなど「お得に体験できる」体験型商材を扱うライフスタイル事業の企画・運営  https://play.wowma.jp/category/restaurant

What we do

【会社概要】 auコマース&ライフは、KDDIの事業ビジョンである「通信とライフデザインの融合」実現のための中核事業として、日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電などの「モノ」から、レストラン、ビューティー、宿泊などの「コト」まで、総合的に提供するショッピングサイト「au PAY マーケット」を展開しています。 2020年5月、au WALLET ポイントをPontaポイントに統合したことで国内最大級(1億超)の会員基盤が誕生しました。KDDIグループのアセットを活かし、利用者・出店店舗増加によるau PAY マーケットのさらなる流通総額拡大を目指しています。さらにモノとコトを連携させた新しいサービス展開や、5Gと親和性の高いライブコマース事業強化を図ることで、サービスの独自性を高めながらコマースの力を通じて一人ひとりの暮らしのカタチを創造していきます。 【事業概要】 ▼au PAY マーケット 総合ショッピングモール「au PAY マーケット」は、毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。 お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。 また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中核を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。 ・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画・運営  https://wowma.jp/ ▼au PAY マーケット ダイレクトストア ・au PAY マーケット内の自社物販事業の企画・運営  https://plus.wowma.jp/user/34136806/plus/ ▼au PAY マーケット"イイコト体験" ・全国のエステサロン、レストランなど「お得に体験できる」体験型商材を扱うライフスタイル事業の企画・運営  https://play.wowma.jp/category/restaurant

Why we do

私たちのビジョンは『新しいコマース体験の追求』です。 私たちがサービスを通じてつくりたい世界は、インターネットだけの“お買い物”ではありません。 暮らしにとって便利で、次の時代の当たり前は、モノや、コトもまとめて全て提供したい。 お客様が喜び、笑い、その常に身近な存在であるために、私たちは「インターネット」と「リアル」の垣根を超え、心に届く、価値ある“お買い物体験”を追求していきます。

How we do

変化の激しい業界の中で、その変化を楽しみながら果敢に挑戦するマインドを持った仲間が集まっています。「コト」に愚直に向き合い、人として誠実に仕事をする人が多い組織です。 バックグラウンドもスキルセットも違う人材たちが集まり、「コト」に向かってぶつかることで熱量が生じ、化学反応的に大きなアウトプットが生まれる。そんな「知の化学反応」を実現したいと思います。

As a new team member

<仕事内容> 新ショッピングモール「Wowma!」において、ビジネスの成長をシステム面で支えていただきます。 各機能(プロダクト)開発毎にオーナーを設けており、ビジネスサイドと開発サイドの橋渡し役として、ステークホルダーと密にコミュニケーションをとりながら、プロダクト戦略の立案、要件定義からリリース後の改善提案など、プロダクトの開発から成長までを一気通貫してご担当いただきます。 年間数百億円規模のショッピングモールサービスをフロントからバックエンドまで幅広く見れるチャレンジングな環境で、独自のサービスの創出やKDDIグループとの連携など、新しい取り組みを積極的にカタチにし、ユーザーやビジネスへインパクトを与えることに貢献頂きます。 これまでの開発経験とプロジェクトマネジメント経験をもとに、 ・プロジェクト目標を達成すべく、開発の計画・実行・評価を行う。 ・サービス全体を俯瞰し、必要な技術要件の決定 ・技術要件に基づき、ビジネス最大化のための技術選定 ・セキュリティーの観点から、発生しうるリスクへの対策 など、幅広く携わっていただけるチャレンジングな環境です。 <必須要件> ・事業会社におけるプロダクトマネジメント経験 ・WEBアプリケーション開発における知見・経験 ・コミュニケーション能力とリーダーシップ ・定量・定性分析能力 <尚可要件> ・EC業界での就業経験
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