事業会社(HR領域)のPM・Webディレクター
■サービスサイトのパフォーマンスが著しく悪い事に気づき、自らオーナーシップをとり改善に取り組んだ。エンジニアと連携することで問題の解決を図った。その結果、表示速度が約4sから約500msへと改善した。 ■Google for Jobsへの最適化を行い、流入数が約5%増加した。また、PRを公開した事でテック企業としてのプレゼンスを高めることに成功した。 ■スカウトメッセージ機能の開発(toC・toB施策) ・企業から学生にオファーを送ることを目的としたサービス「スカウトメッセージ」機能のPMを担当した。 ・要件定義、画面設定、進行管理を担当した。 ・必要に応じてビジネスサイドと要件のすり合わせを行い、デザイナー、エンジニアと連携しながらプロジェクトを推進する役割を担った。