Keio University / Graduate School of System Design and Management
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東京農工大学大学院 / 工学府産業技術専攻
石油会社勤務後、コンサルティング業界で人材開発、新規事業開発および事業変革支援のコンサルティングに従事した後、現在、国立大学の専門職大学院(MOT)の教員をしています。
教授 専門職大学院(MOT) 【担当科目】 修士論文指導
博士(感性学)
イノベーション・コンサルテイング 新規事業開発支援 既存事業変革推進支援 サクセッションプラン(後継者育成)運用支援
次世代リーダー育成事業立ち上げ
人材開発業務全般 全社トレーニングプログラム体系の作成と運用 各種トレーニングプログラムの開発プロジェクト推進 新人研修(年2回)、中途採用者研修(毎月1回)運営 ASEAN各国オフィスとの情報交換会議参加
人材開発コンサルティング事業 企業研修プログラムの開発とデリバリー(講師) 書籍執筆
IT企業の人材開発コンサルティング事業立ち上げ その後、企業買収により事業廃止(独立)
ビジネスコンサルティング ベンチマーキング/BPR/バランススコアカード導入/シェアードサービス/決算早期化
大宮支店 営業 海外部 石油製品トレーデイング ロンドン支店 サウジアラビア事務所 経営企画部
社会学ゼミ