Mika Kinno

有限会社人事・労務 / ESコンサルタント

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東京都台東区

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はたらくワクワクの根っこを育てる

有限会社人事・労務に新卒入社後、社労士業務の経験を積みつつ、ES(人間性尊重経営)を軸とした組織づくり支援の分野を任せてもらいながらここまで歩んできました。この仕事を通して、自分の生き方や仕事観そのものが形成されている感覚があります。 そして、ここ数年、ティール組織やワーカーズコープといった”新しい働くかたち”の組織体から

ブログ*ES組織開発・人事制度改革ブログ

2021年6月

一般社団法人日本ES開発協会

一般社団法人日本ES開発協会

理事長
現在

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日本の未来の”はたらく”を考える http://www.jinji-es.com/ 「地域を舞台に”はたらく力”を増やす」をテーマに、「日光街道 太陽のもとのてらこや」「グリーンフェスon春日部」に取り組んでいます。

有限会社人事・労務

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ESコンサルタント
現在

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中小企業向けの人事・組織開発コンサルティング

働き方改革に対応する企業が直面する組織運営の課題とその解決策 Vol.1「連携のとれたチームとして変容するには」 | 特集記事

2020年1月

オンライン読書会「TERAKOYA読書会」

2019年 -

働き方改革の新刊が発売になりました。 - 中小企業のES=人間性尊重経営のパイオニア/有限会社人事・労務 矢萩 大輔 ES組織開発・人事制度改革ブログ

2019年6月

宮城県第一女子高等学校

現在

福島大学

現在


Publications

ブログ*ES組織開発・人事制度改革ブログ

2021年6月

働き方改革に対応する企業が直面する組織運営の課題とその解決策 Vol.1「連携のとれたチームとして変容するには」 | 特集記事

2020年1月

働き方改革の新刊が発売になりました。 - 中小企業のES=人間性尊重経営のパイオニア/有限会社人事・労務 矢萩 大輔 ES組織開発・人事制度改革ブログ

2019年6月

Accomplishments/Portfolio

オンライン読書会「TERAKOYA読書会」

2019年 -

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