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大学在学中に発展途上国における日系企業の採用戦略を研究した事がきっかけとなり、採用でのキャリアを積み重ね、はや5年が経過。1社目のBtoBメーカーでは採用ブランディングに従事、2社目の現職では採用広報および技術系採用を担当。マラソンにハマった時期もありましたが、ここ最近はyogiboの上でダメになってます。
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