Kota Nakajima

自社におけるマーケティング組織の立ち上げ。

2013、2014採用の新卒採用責任者として全社を統括

経理、システム、総務、人事労務、コンプライアンスなど、管理部門全般の業務を担当

企業のインターナルブランディングをサポートする部門にて、コミュニケーション施策のプランニングならびにイベント・映像などの制作ディレクションを担当。