飯泉 心

国内最大手飲料メーカーよりキャリアをスタート。大手クライアントへの法人営業を経験した後、人材開発室に異動。生産拠点の体制強化に向け、人材要件の定義から採用・育成プロセスの設計、シフト運用の最適化までを現場と連携しながら推進。その後、より深く人と関わる働き方をしたいという想いから、株式会社アサインに転職を決意し、現在は若手ハイエンドに特化したキャリア支援を行う。