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株式会社ハロネット / 人材開発課/課長
~今はできなくてたっていい。1~2年後…他の誰よりもやり切れる【可能性】を示してほしい~ とことん”あなた”と向き合います。求めるものは相手のことを考えられる人であるかどうか。
結果を出せるヒーロー(新卒)を生み出すこと。
Yuna Nishino
株式会社プロトソリューション, ITインテグレーション部門 仙台・課長/ HRBP
寛泰 伊藤
株式会社Enjin, コーポレート本部・リーダー
Mizuki Morii
株式会社Enjin, 新卒採用担当
井上 京香
バリューマネジメント株式会社, 人材開発部 採用マネージャー
龍崎 翔子
株式会社水星, 代表取締役
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