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西田和輝

エン・ジャパン株式会社 / 人材活躍支援事業部

エン・ジャパン株式会社 / 人材活躍支援事業部

大手からベンチャーまで幅広い規模の企業に対して、求人広告と適正テストを通した中途採用の支援を５年、タレントマネジメントシステム・研修・人事評価制度・適正テスト・パルスサーベイを通して人材の配置や育成、離職課題に対して支援を４年行いました。人事課題の解決に向けて本気で取り組んできました。

Ambition

In the future

営業やチームマネジメントではなく、自社の人事として、経営目標達成のための人事戦略推進のために、目標達成への強い意志や問題解決能力を発揮したいです。

Apr 2019 - Present

主に大手企業を中心に、人材の配置や育成、離職課題に対して、タレントマネジメントシステム、研修、人事評価制度、適正テスト、パルスサーベイの提案、サービス導入後の利活用促進までを行っています。

Apr 2014

大手からベンチャーまで幅広い規模の企業に対して、求人広告と適正テストを商材として、採用の要件定義から求人掲載、掲載後のフォローまで行い、中途採用の支援を行いました。

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