Solongo Ganbold
株式会社LITALICO / 人事部、採用部
妊婦社員サポートのため社内制度を立ち上げ
妊婦社員サポートのため社内制度を立ち上げ、運営
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事業を成功させること 40歳までにフルマラソンを走りきること 45歳までにボディビルダーコンテストに出場すること
新卒で入社し、ワークス事業部(当時、就労移行支援事業部)に配属。 ワークス事業部在籍中は、4拠点立ち上げに参画。 2012年に人事総務に異動し、人事労務を幅広く担当。 2017年より2年間健康サポートグループで健康診断や社員の健康をサポートする業務に従事。社内
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