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スキルチャート

スキルチャートの見方

棒グラフの数値は、比較対象ユーザーがスキルを保有する割合です。%が高いほど人気、低いほど希少なスキルといえます。

55〜59歳, 経験年数10年以上のCEO・社長・代表取締役 18名との比較です

スキル

仕事で使えるデザインツール

Adobe Acrobat

40%

Adobe Illustrator

32%

Adobe Photoshop

24%

Adobe InDesign

16%

Adobe Premiere Pro

16%

Canva

16%

Adobe XD

12%

Figma

8%

Sketch

4%

InVision

4%

InVision Studio

4%

仕事で使える BI ツール

Salesforce CRM

20%

Tableau

12%

Microsoft Power BI

8%

Domo

8%

Informatica

8%

仕事で使えるスプレッドシート関数

SUM関数

56%

ピボットテーブル

48%

VLOOKUP関数

48%

AVERAGE関数

48%

IF関数

48%

COUNT関数

48%

MIN・MAX関数

40%

SUMIF関数

36%

マクロ・VBA編集

32%

仕事で使えるSFA/CRM

HubSpot

24%

Salesforce

20%

Sansan

12%

Zoho CRM

4%

Microsoft Dynamics

4%

Oracle Sales Cloud

4%

kintone

4%

Senses

4%

ちきゅう

4%

eセールスマネージャー

4%

GENIEE SFA/CRM

4%

仕事で使えるアナリティクス

Google Analytics

28%

Repro

8%

Adobe Analytics

8%

Firebase

8%

Google Optimize

4%

Mixpanel

4%

App Annie

4%

Adjust

4%

Analytics

4%

使ったことのあるOS

Windows

72%

iOS

60%

Mac

56%

Android

28%

仕事で使える人事・労務管理ツール

マネーフォワード

32%

freee

28%

弥生シリーズ

16%

ジョブカン

12%

SAP

8%

カオナビ

4%

タレントパレット

4%

奉行シリーズ

4%

HRBrain

4%

HRMOS(ハーモス)採用

4%

SmartHR

4%

仕事で使える採用管理ツール

HRMOS(ハーモス)採用

8%

HITO-Linkリクルーティング

4%

Talentio

4%

仕事で使える組織サーベイツール

SmartHR

4%

カオナビ

4%

英会話のレベル

日常会話

20%

ビジネス会話

20%

初歩的な会話

12%

ネイティブレベル

12%

全くできない

8%

仕事で使える英語

メールのやり取り

60%

資料の読解

44%

文書作成

36%

会議での発言・議事録作成

28%

商談・交渉

24%

TOEICの点数

500点未満

4%

500〜545点

4%

550〜595点

4%

600〜645点

8%

650〜695点

4%

700〜745点

8%

800〜845点

4%

850〜895点

4%

900〜945点

4%

950点以上

8%

統括している領域

マーケティング

60%

コーポレート

56%

営業

56%

エンジニアリング

28%

デザイン

28%

渉外

28%

研究開発

28%

カスタマーサポート

20%

カスタマーサクセス

20%

過去に経験のある専門領域

マーケティング

56%

営業

52%

コーポレート

44%

カスタマーサポート

36%

エンジニアリング

32%

渉外

28%

研究開発

24%

カスタマーサクセス

20%

デザイン

16%

主な経営実績

売上増

60%

利益増

52%

経費削減

40%

キャッシュフロー改善

40%

株価向上

24%

新規上場

20%

PMI

16%

MBO

8%

最大のマネジメント人数

1~4人

4%

5~9人

4%

10~29人

4%

30~99人

16%

100〜499人

24%

500〜999人

4%

1,000人以上

12%

直近の企業でマネジメントに携わった年数

3~5年

12%

5~10年

4%

10~20年

32%

21年以上

12%

経験のあるマネジメント業務

メンバーの目標設定・管理

52%

メンバーの目標達成支援

52%

メンバーの評価

48%

メンバーの育成・教育制度の企画・作成

48%

メンバーの育成・教育

44%

メンバーの評価制度の企画・作成

40%

メンバーの評価面談

40%

メンバーとの1on1

40%

施策の策定

40%

トラブル対応

36%

課題の見極め

36%

経営層への報告

28%