Ayumi Wagatsuma

大規模開発PJにおいてPMO業務の支援。 議事録作成・会議調整・自分が担当する作業の簡易マニュアル作成・入退場に伴う要員管理など。

経営管理論ゼミに2年生から所属し、3年生の春ゼミ長に選ばれ就任。 組織において内的要因でモチベーションを上げる方法や、 モチベーション維持・向上のための目標管理、心理的安全性などについて日々研究中。 卒論内容は、モチベーションとパーパス経営について執筆。

U‐NOTE（「仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。」をコンセプトに、仕事のマナーやノウハウから日々の気になる時事ニュース、ライフスタイル、ファッションを取り扱っているメディア）にて、現在週4-5本執筆を目安に活動中。活動は、平日週16時間前後。 レビュー・インタビューなどの記事にも挑戦した。

TECHABLE（テクノロジーを駆使して世の中を面白くしたい人が集まるニュースメディア）にて、テクノロジー系に特化した記事を、プレスリリースを参照し書いています。toB向けの記事がメインで知識や理解が足らず日々勉強中。 週8本のニュース記事と、週1本のレビュー記事を書いていた。

株式会社Shiningでは、「若者の挑戦する最初の一歩の機会を創り出したい」「日本に革命を起こし続ける時代にしていきたい」という志から、経営者の講演会、学生と経営者交流会などのイベントを開催。また「OneChance（オンラインサロン）」というを運営している。サロン所属人数は、180名以上。イベントは、月4-8回ほど。

毎月チームで集客目標200人、個人目標20人。 インターン生23卒8名の中で唯一24卒として3カ月目にやっと目標達成した。 成果報酬型で、日報やら、クライアントシートやら、MTGなど鍛えられた🔥 報連相、特に進捗報告は癖になっている。