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Asano Masataka
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社 / シニアマネージャ
”人事” ＋ ”エンジニア”
人事として、採用（特にエンジニア）・人事制度設計・HR Tech・リテンションと幅広く携わっております。
Ambition
In the future
会社の人事領域で、人事制度や採用など会社を大きくする仕組みを一から作っていきたい！
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デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社7 years
シニアマネージャPresent
- Present
＜AdTech企業＞ ・中途採用 ・人事制度設計 ・リテンション施策 ・HRTech
株式会社エルテス1 year
部長
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＜データからソーシャルリスクを解決（マザーズ上場）＞ ・プロダクトマネジメント ・組織マネジメント ・社内システム
Digital Advertising Consortium Inc.（デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社,DAC）10 years
シニアマネージャ
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＜AdTech企業＞ インフラエンジニアとして入社し、その後 ・広告配信プラットフォームをプロダクトマネジメント ・組織マネジメント ・エンジニア採用