「できるかわからない。でも、やってみたい。」―入社3か月、新卒社員が挑戦した"事業部初ウェビナー"

こんにちは！エイジィ株式会社人事の仲西です！「新卒だから、まずは仕事を覚える。」そんなイメージを持っている人は多いかもしれません。実際、仕事を覚えることはとても大切です。 日々の業務に真剣に向き合いながら経験を積み、その上で少しずつできることを増やしていく。そんな日々の積み重ねが、新しい挑戦につながっていきます。 一方で、エイジィには「やってみたい」という気持ちを後押ししてくれる文化があります。第9回エイジィメンバーへのインタビュー企画として今回お話を聞いたのは、2026年4月にリノベーション事業部へ新卒入社したキャンディさん。※キャンディは社内のあだ名です。弊社には「あだ名制度」があり...

若手の力で建築業界に新風を―リノベーションで社会課題に挑む若き次世代リーダーの挑戦

こんにちは！エイジィ株式会社人事の仲西です！エイジィメンバーへのインタビュー企画第8回は、エイジィに中途入社し、リノベーション事業部の旅館業チームを率いるいいなさん。※「いいな」は社内のあだ名です。弊社には「あだ名制度」がありますので、以下社員呼称はあだ名表記です。エイジィ入社後、建築設計経験を生かしつつ、新規事業である旅館業リノベーション事業の立ち上げに挑戦し、軌道に乗せてきたいいなさんは、エイジィへどんな想いを持って入社し、何を目指すのか？建築業界への熱い想いと今後の展望を語ってもらいました！未経験者が立ち上げたリノベ事業！？若手の力で建築業界に変革を起こすエイジィへ！―エイジィに入...

飛び込み営業→リノベーション提案営業へ転職。“価値あるモノづくり”でお客様に喜んでもらうために【xxx社員インタビュー vol.02】

こんにちは！エイジィ株式会社「広報部」のななです！エイジィメンバーへのインタビュー企画！第2回では、リノベーション事業部『りのふる』入社3年目のチップさんにお話を伺ってきました。中途入社メンバーの思いや目標など、深掘りしてみたので、ぜひご覧ください。仕事のやりがいを求め、急成長中のエイジィに入社を決意。-チップさんは転職でエイジィに入られたと思いますが、前職は何をされてたんですか？前職は営業代理店で、新電力やホームページ作成の営業をしていました。毎日150件以上のコールドコールや、訪問営業を行っていました。会社はかなり強気な営業スタイルで、訪問した際はその日のうちにクロージングするという...