株式会社tunagu

大阪府

あなたの大切なものを大切にしながら働く

『tunagu』という社名は、人と人とのつながりを大切にしたいという想いからつけました。これまで新しい仕事や報酬、成長できる機会は、必ず誰かとのつながりの中で生まれてきました。いつの時代でも、どんな仕事でも、人とのつながりが全ての原点でした。 tunaguは、“それぞれが自分の大切なものを大切にし、価値観を尊重し合いながら働くこと”を自由な働き方と定義し、実現しています。

Values

『いいことも、悪いことも共有する』一人で完結する仕事はなく、全ては人と人のつながりから生まれると考えています。そのため、社内外問わず常に報告・連絡・相談を行い、チームで仕事に取り組みます。世代や背景の違いを超えてつながることで新しい価値を生み出したいと考えています。

『家族との時間を増やしたい』『ヨーロッパに住みたい』 tunaguが考える“自由な働き方”は、それぞれが大切にしたいことを大切にできている働き方です。その手段として、将来的にグループ全体で〈社員全員フルリモート〉という働き方を目指しています。

『こだわりを持った人を採用する』ゲームでも、本が好きでも構いません。本気で何かに打ち込める人は自然と新しいアイデアを生むと考えています。そのため、技術があるかどうかよりもその人のこだわりや価値観を重視してます。現在のメンバーには、競技ヨーヨーで優勝し世界大会を目指す人、ITで実家の農業を支えたい人、教育に関心がありバスケチームを作りたいと考える人など、各自が強いこだわりを持っています。

『挑戦すること』これは代表が重視している理念の一つです。挑戦とは、どんな小さなことでも今の自分より一歩前に進むこと。挑戦したいと思ったときにその一歩をしっかり踏み出せる環境を作ることが会社の役目だと考えています。

『集合天才』という考え方これは個々が天才である必要はなく、チームとして知恵や価値観を共有しながら最適解を導くという考え方です。様々な人の視点や経験が交わることで新しい価値が生まれ、仕事のスピードや質が向上します。だからこそ、多様な人が集まり、フラットにコミュニケーションが取れる環境が重要だと考えています。

『農業部』発足も夢じゃない？現在、月1回社内イベントを開催しております。そして今後は、単発のイベントだけでなく部活動を考えております。現在出ている案は、ゲーム部、バスケ部、農業部、、、部員求ム！！！

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岡本公介

株式会社tunagu 採用広報担当

採用

大学卒業後、設立1年目のベンチャー企業でIT営業担当、採用担当として従事。
『自分の大切なものを大切にする』柔軟な働き方を目指している。

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