【Account Managementインタビュー】「お客様のために何かしたい」気持ちの生かし方。PMやCSとも違うお客様との向き合い方とは

「システムの納品はゴールではない。お客様の事業が成長してはじめて、自分の仕事は完結する」——Tech事業部 Account Managementの越智さんは、そう語ります。BtoCセールスからIT企業のAccount Managementへ。「お客様のために」という一軸を持ち続けながら、越智さんがたどり着いた仕事のスタンスとは。今回は、Tech事業部 Account Management Teamの越智（おち）さんにインタビューしました。要件定義から実装、保守運用まで伴走するAccount Management職の魅力や、お客様との関わり方を伺いました。【プロフィール】・越智 博紀（オチ...

【アカウントマネージャーインタビュー】「AIは優秀な参謀」——顧客理解の深さが問われる時代に、人間が担う判断とは

私たちトライビートは、「世界の『不』を解消し、人の心を豊かにする」という理念のもと、利益追求だけにとどまらず、“社会にどう貢献できるか”を常に問い続けてきました。私たちの仕事は、目の前の課題を解決するだけでは終わりません。その先にある、関わるすべての人々の心が豊かになる未来を創造すること。それこそが、私たちの存在意義です。「AIに渡す“問い”の質で、提案の深さがまるで変わる」Tech事業部 Account Managementの大牟田（おおむた）さんは、そう言い切ります。2022年末からAIの可能性をいち早く見抜き、業務への本格活用を切り拓いてきた大牟田さんに、顧客のビジネス課題に深く入...

【フロントエンジニアインタビュー】タイピングが苦手だった自分が、フルスタックエンジニアを目指すようになった「挑戦」と「変化」

「タイピングが苦手だった自分でも、着実に前へ進める環境がある」——Tech事業部 フロントエンジニアの木田さんは、そう静かに、でも確かに語ります。工業高校から部品製造、そしてWeb専門学校へ——決して一直線ではなかったキャリアの歩み。「なんとかなる」という言葉の裏にある、堅実で着実な「挑戦」の形を聞きました。今回は、Tech事業部 Frontend Engineer Teamの木田さんにインタビューしました。実は人差し指でタイピングしていたこともあるほど、PCに苦手意識を感じていた木田さんが、開発の世界で挑戦するようになるまでの変化を伺いました。【プロフィール】・木田 匠哉（キダ タクヤ...

2025年度納会 12月26日実施

こんにちは、株式会社トライビート 採用担当です！みなさま、あけましておめでとうございます🎍（すでに1か月以上が過ぎてしまいましたが…。）今年もトライビートは全力で駆け抜けていきます。さて、今回は年末に行われた納会の様子をご紹介いたします🎉1年間、全力疾走したあとの納会は格別！晴れやかな表情のメンバーたちが、美味しいごはんととお酒を片手に、最高の締めくくりを楽しみました😆🎍正月飾りの設置納会を始める前に、正月飾りを業者の方に設置していただきました。一気に年末年始感が✨鏡餅は会長自ら飾り付け！こだわりがあるようです。🎉鏡開き佐藤会長、橋本社長、長山CFOの3名による景気の良い鏡開き！ 晴れや...

AWS re:Invent 2025

こんにちは、株式会社トライビート 採用担当です。今回は12/1 〜 12/5にアメリカ・ラスベガスで開催されたクラウド界最大の祭典「AWS re:Invent 2025」に参加したTech事業部のメンバーの現地参加レポートをご紹介いたします🎉AWS re:Inventとは💻参加目的✒️参加レポート📚ラスベガス空港到着会場へ移動AWS GameDay: Cloud Architecture ft. Datadog (GHJ307)Chaos engineering workshop (COP304-R1)Keynote（Werner Vogels氏）ネットワーキングまとめ｜AWS re:I...

【セールス担当者インタビュー】対話から始まる伴走。課題に寄り添い、本質に向き合う営業担当の思いとは

私たちは「世界の『不』を解消し、人の心を豊かにする」という理念のもと、利益追求だけにとどまらず、“社会にどう貢献できるか”を常に問い続けてきました。私たちの仕事は、目の前の課題を解決するだけでは終わりません。その先にある、関わるすべての人々の心が豊かになる未来を創造すること。それこそが、私たちの存在意義です。今回は、営業本部の丹治さんにインタビュー。インバウンド中心の営業スタイルからアウトバウンドへの転換、お客様との向き合い方、そして営業として大切にしている思いについて語っていただきました。【プロフィール】丹治 茂男：新卒から一貫してIT業界に従事。SES・受託開発の企業を経てトライビー...

【子育てエンジニアインタビュー】互いを理解しサポートし合う、ハイブリッドな働き方

私たちは「世界の『不』を解消し、人の心を豊かにする」という理念のもと、利益追求だけにとどまらず、“社会にどう貢献できるか”を常に問い続けてきました。私たちの仕事は、目の前の課題を解決するだけでは終わりません。その先にある、関わるすべての人々の心が豊かになる未来を創造すること。それこそが、私たちの存在意義です。プロジェクトマネージャーとして活躍する村上さんは、特別な支援が必要な15歳の息子さんを含む二人のお子さんを育てながら、4つのプロジェクトを並行して担当しています。突発的な対応や日々のケアが欠かせない中で、どのように仕事と家庭を両立しているのでしょうか。コロナ禍をきっかけに働き方を見直...

【PMインタビュー】異業種からPMへ挑戦。壁を乗り越え、経験を武器に変えた20年の歩み

私たちは「世界の『不』を解消し、人の心を豊かにする」という理念のもと、利益追求だけにとどまらず、“社会にどう貢献できるか”を常に問い続けてきました。私たちの仕事は、目の前の課題を解決するだけでは終わりません。その先にある、関わるすべての人々の心が豊かになる未来を創造すること。それこそが、私たちの存在意義です。トライビートでは、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。今回は、元々精肉店で店舗運営を担当していた経歴を経てIT業界に飛び込み、現在はプロジェクトマネージャー（PM）として活躍する大戸さんにインタビュー。異業種からの転職で直面した不安や壁、乗り越えた先に見えた景色につ...

【PMインタビュー】技術とマネジメントを両立する。エンジニアからPMへ、比重を変えながら歩むキャリア

私たちは「世界の『不』を解消し、人の心を豊かにする」という理念のもと、利益追求だけにとどまらず、“社会にどう貢献できるか”を常に問い続けてきました。私たちの仕事は、目の前の課題を解決するだけでは終わりません。その先にある、関わるすべての人々の心が豊かになる未来を創造すること。それこそが、私たちの存在意義です。IT事業部でシニアエンジニアとして活躍する河野さんは、20年以上のエンジニア経験を持ちながら、現在はプロジェクトマネージャー（PM）としての役割も担っています。しかし本人によると、明確に“PMになった”という感覚はないそうです。エンジニアとPMの役割を兼ねるケースが増えている中で、“...

【代表インタビュー】DNAを受け継ぎ、新たなビジネスに挑む。世界の「不」を解消するために

私たちは「世界の『不』を解消し、人の心を豊かにする」という理念のもと、利益追求だけにとどまらず、“社会にどう貢献できるか”を常に問い続けてきました。私たちの仕事は、目の前の課題を解決するだけでは終わりません。その先にある、関わるすべての人々の心が豊かになる未来を創造すること。それこそが、私たちの存在意義です。今回は、代表取締役の橋本社長に、トライビートならではの強みとこれからの挑戦についてお話を伺いました。【プロフィール】橋本 健彦：代表取締役社長。大学卒業後、株式会社電通に入社。約20年間、広告・メディア領域で放送局担当やメディア企画、大手ICT企業の営業・事業開発・CRMプロジェクト...

オフィス紹介

こんにちは、株式会社トライビート 採用担当です！今回はトライビートのオフィスを紹介いたします🌟当社のオフィスは天井が高く開放的で、緑も多く、デザイン性に優れています。打ち合わせスペースやバーカウンターなどには自然に社員が集まってきます💐🚪エントランス🛋️フリースペース・ミーティングスペース📘ミーティングスペース🪑テーブル席🍷バーカウンター✒️ミーティングルーム📗大人数用👥デュオブース👤ソロブース💻ミーティングブース👔執務室🚪エントランスエレベーターで2階に上がると、トライビートのエントランスです。シンプルなデザインです✨🛋️フリースペース・ミーティングスペースエントランスを通り、扉を開け...

福利厚生について

こんにちは、株式会社トライビート 採用担当です！トライビートでは、社員一人ひとりが安心して、自分らしく働ける環境づくりを大切にしています。基本的な福利厚生はもちろん、社員の声から生まれたトライビート独自の制度も多数導入。働きやすさとやりがいの両方を感じられるよう、日々制度の充実に取り組んでいます😊「ここで働いてよかった」と思える職場を、私たちは本気で目指しています。ここではトライビート独自の福利厚生をご紹介いたします！🎈休暇🏠入社時プラス6休暇💐結婚休暇（2日）👶🏻配偶者出産休暇（2日）💰ライフイベント支援金💒結婚・出産祝い金💻長期勤務・キャリア形成支援制度💐退職金制度📕資格取得支援制度...

2025年度懇親会 10月24日実施

こんにちは、株式会社トライビート 採用担当です！トライビートでは、全社会の終了後に青山オフィスで懇親会を開催しています🎉普段は札幌オフィスで働くメンバーもこの日は青山オフィスに集まり、社員同士が交流できる貴重な機会です😊今回は10月24日（金）に開催された懇親会の様子をご紹介いたします✨👕トライビートオリジナルTシャツ配布🍺立食パーティー❓クイズ大会🏅個人賞表彰👕トライビートオリジナルTシャツ配布今回トライビートではオリジナルTシャツを作成✨（左袖に刺繡）事前に社員の皆さんに希望の色を確認し、それぞれが選んだオリジナルTシャツを配布しました！懇親会では社員全員でTシャツを着用。オリジナル...

2025年度全社会（半期）10月24日実施

こんにちは、株式会社トライビート 採用担当です！全社会は半期の業績や振り返りだけではなく、今後の会社の戦略と目標を会社全体で把握・認識するための重要な会です。今回は10月24日（金）に開催された全社会の様子をご紹介いたします✒️今回の全社会では、外国人社員を含むすべてのメンバーが会社の未来を共有できるよう、新たな取り組みを実施しました🫡具体的には、英語の同時字幕翻訳を導入し、リアルタイムでの内容理解をサポート。プレゼンテーション資料を二言語（日本語・英語）で作成するなど、情報格差をなくすための対策を講じました。※事情により報告の内容などはご紹介できませんので、写真のみのご紹介となります📸...

How We Use Slack in the Tech Division

At Tribeat’s Tech Division, we work across both Tokyo and Sapporo, with hybrid work as part of our setup. To stay connected and build relationships beyond physical distance, we use Slack as our main communication hub.Slack isn’t just for project updates — we also have channels for casual chats, k...