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Your Best Solution Partner
私たちは、豊かな感性、高い人間性、そして長年のシステム開発で培ったスキルが集合して生まれる強い組織力をもって、 お客様の事業基盤の最適化を追求します。 そして、多くのお客さまに信頼されるパートナーとして、最適なソリューションを提供してまいります。 小さくても楽しい職場環境で、社員が団結して同じ方向を向いていること。最新のトレンドを見極め、良いサービスを提供していれば、どんな時代でも必ず勝ち残れる強い組織になるでしょう。私たちは、そんな『小さくても強い会社』を目指しています。
Values
スリィ・ウェイブは、社員数約40名のコンパクトな会社です。
社長室も、役員との距離も、ありません。同じ環境で仕事をし、一緒に会社を創っています。まだまだ未整理な部分も多いのですが、その分「コレをやりたい!」という働きかけが大きく会社を動かします。
昨年10周年を迎え、さらに10年先のビジョンを設定しました。社員全員でより高みを目指していきます。
「仕事も遊びも本気で楽しむ」というスローガンを掲げています。現在、残業時間は月約10時間、有給消化日数平均は年10日。まだまだな数字ですが、男女共に働きやすい会社づくりを行っていきます。現在までの女性育児休業取得率は100%、子ども手当は出産から中学卒業まで支給と、従業員の家族にも安心していただける制度を導入中です。
エンジニア歴10年以上の先輩、4~5年目の成長中の若手、この世界に飛び込んできた新卒…
幅広い年齢の社員がいるのはもちろん、金融関係や販売職、制作会社等様々なキャリアを積んできた社員が在籍。
SES事業を展開していることもあり、幅広いスキルを学びたい!という知的好奇心の強い社員が多いのも特徴です。
もともと社内イベントが多い社風で、卓球、ダーツ、ボウリングなどスポーツイベントから、バーベキュー、酒蔵訪問、地引網体験まで多種多様なイベントを開催しています。
エンジニアが8割を占める弊社ですが、「おしゃべりエンジニア」が多いのが面白いところ。おすすめのお酒を教えあったり、打ち上げで手作りお菓子を差し入れしたり、異なる部署間でもコミュニケーションが盛んです。
『To Challenge(チャレンジし続けよう)』という行動指針を掲げ、チャレンジし続けることで個が成長し、それが会社の成長に繋がると考えています。
失敗はチャレンジの証ととらえ、失敗を恐れずに進んでいきます。
年度開始時に個別の目標設定シートの作成を行い、上長との面談時に活用しています。また、毎年1回行われる社長面談では、1対1でしっかり話をすることが出来る時間を設けています。特に新卒社の社員に対しては、入社から3年目まで、4半期に一度管理部が定期面談を行うことで、不安や疑問に速い段階で気付くことができるように継続的なフォローを行っています。
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東京都渋谷区道玄坂1-18-5 VORT渋谷道玄坂 5階(旧:渋谷AXヒルズ)
Founded on 2008/10
Founded by 湯田 大介
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