株式会社リヴァンプの新卒入社社員をインタビュー形式で紹介していく本企画。
今回は、経営支援チームでコンサルタントとして活躍中の新卒2年目社員を紹介します。

【プロフィール】
◆名前：Mikiharu
◆出身大学：早稲田大学
◆所属：経営支援チーム アソシエイト
◆入社年：2022年新卒
◆担当業務
➀大手化粧品・健康食品を扱う企業のマーケティング施策の策定
➁都市型BBQ施設を運営する企業の経営改革支援
◆学生時代の活動：サッカーサークルにて主将を務める

―早速ですが、リヴァンプに入社した理由を教えてください。

リヴァンプが最も自らの手に力の付く環境だと確信したからです。将来的にどんな組織でも重宝される人材になりたいと思っていたので、「成長環境がある」企業を探していました。また、父が経営者ということもあり経営への興味・関心が高い中で、「経営人材を輩出する」「未来のリーダー人材を育てる」と謳っているリヴァンプと出会い、自身のキャリア観に最も合致していると感じたため、入社を決意しました。

―現在はどのようなお仕事をしているのでしょうか？

二つの案件の業務改革支援を担当しています。一つ目は大手ヘルスケア・スキンケア製造業のマーケティングの内製化支援、二つ目は都市型BBQ施設を運営する企業の業務改革支援を行っています。全社の予算策定や予算実績管理をはじめ、各個店の売上向上施策・コスト削減施策の立案から実行までを現場や経営層と連携を取りながらサポートしています。

―1日のスケジュールを教えてください。

9:00 【案件A】数値チェック
日次で数値のチェックを行います。具体的には売上、予算達成率、施策に対する進捗等の確認です。月次ではコスト面も含めて全社の数字がどのように推移しているのかを確認します。

10:00 【案件B】社内ミーティング
上司、チームメンバーと担当領域の進捗報告、今後の進め方の確認を行います。チームが求めるアウトプットイメージと自分のイメージをこまめにすり合わせ、より短時間で成果物を仕上げることを目的に行います。

11:00 【案件B】資料作成・分析
社内会議ですり合わせた内容をもとに作業を進めます。クライアントとの定例ミーティングに向けて、PowerPointやExcelを使い資料作成します。

13:00 ランチ
基本的には1人でランチすることが多いですが、チームメンバーや上司、就活の相談に乗っている学生とランチを共にすることもあります。1人の時はお弁当を持参する日もあれば外食する日もあり、残りの時間は新聞を読んで業務外の知識をインプットしています。学生とのランチでは、当時の自身の就活時代の話をしつつ、学生から刺激を受けることが多いです（笑）

14:00 【案件A】クライアントミーティング
クライアントの経営層とのミーティングです。作成した資料をもとに、会社全体の数字がどう動いているかの報告や、実行した施策に対してどのような効果が出ているかの報告を行います。また、経営層からの要望に対してネクストアクションを擦り合わせ、チームの足並みをそろえます。

16:00 【案件B】社内すり合わせ
午前中に作成した資料の進捗報告を行います。ここで進め方の再調整をし、この後の作業に繋げます。

17:00 【採用業務】面談
全体の1割程の工数を使い新卒採用業務にも従事しており、週に1、2回ほど面談をしています。

18:00 【案件B】資料作成・分析業務
午後にすり合わせをした内容をもとに再び作業を進めます。

19:00~20:00 振り返り、退社
一日の業務進捗を振り返り、明日の進め方を確認し、退社します。業務終了後はジムに行って身体を動かしたり、本を読んだり、勉強をしたりと自由に過ごします。

―フレックスタイムやリモート勤務等、就業の自由度は高いですが、Mikiharuさんは実際どのような働き方をしていますか？

仕事の負荷は比較的高めだとは思いますが、フレックスタイム制という時間や場所に捉われない働き方が仕事への効率性を上げてくれていると思います。作業中心の日は午前中にオフィスではなくカフェで仕事をして、午後はミーティングがあるため出社するという働き方も可能です。気分転換に昼休憩を長めに取り、ジムで汗を流しリフレッシュして午後の仕事に弾みをつけるような日もあります。また、早めに帰宅して在宅に切り替える日を作ったり、仕事の合間に散髪に行ったりと同僚もフレキシブルな働き方をしているようです。このように、みんなフレックス制度を上手く活用し、気分を切り替えながら効率的に作業を進めている印象があります。

―最後に、どんな方と一緒に働きたいですか？

クライアントの真の課題に向き合い主体性を持ち行動できる人、企業の成長とともに自身の成長を楽しめる人には是非入社してほしいです。そんな方と一緒に働ける日を楽しみにしています！

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Mikiharuさんを含めた新卒2年目社員3名の対談記事も公開しています。
当時の就職活動やリヴァンプへの入社の決め手について詳しく語っていますので、
気になる方は是非こちらからご覧ください！