What we do
ワーケーションという新しい働き方を支援
リゾートエリアの一流ホテルを特別価格で提供
リゾートワークス（https://resortworx.jp/）は、リゾートエリアの会員制施設や一流ホテルでの
「ワーケーション体験を特別価格で提供する福利厚生サービス」を展開するスタートアップベンチャー企業です。
現在全国120箇所の施設が提供可能です。
「オフィスワーク」「リモートワーク」に加えて「リゾートワーク（ワーケーション）」を取り入れる事で、働く人の創造性を刺激する体験を通して顧客の発展を支援します。
新型コロナウイルスの影響により世界中の人々の働き方が大きく変わり、オフィスワーク中心だった人たちは、半ば強制的にテレワークという新しい働き方に移行することになりました。
この急速なテレワークの普及により、満員電車からの解放や通勤分の時間創出などメリットがあった一方、雑談など目的のないコミュニケーションの機会が失われました。
その結果、イノベーションを生み出す“創造性“が低くなったと感じる方も多いのではないでしょうか？
世の中が目まぐるしく変化している中、私たちが働く人の生産性・心身の健康をポジティブに変えて顧客の発展を支援していくのと同時に、打撃を受けた地方の観光業に対して地方創生や地域活性化に貢献して日本を元気にしていきます。
Why we do
ウェルネス体験やセレンディビティを高める会員制サービス
企業の定着戦略を支援する事業を展開
2022年7月に、新卒領域を中心に新卒・中途採用支援業を行っている株式会社リアライブは、企業理念である「入社3年後のミスマッチをなくす」の実現に向けた経営スピードの加速化を見据え、リゾートワークスの全株式を取得いたしました。リゾートワークスはリアライブ（https://www.realive.co.jp/）のグループ会社になります。
採用領域を中心としたリアライブを運営して10年が経ち、新たに「定着領域」に事業拡大を行うことで、当社が目指す「人と組織の継続的な繁栄」の実現を目的としています。
ワーケーションは国策として推進されており、2022年に900億円の市場規模から2025年には3,600億円の4倍になると予想されています。（矢野経済研究所調べ）
テレワーク導入企業が増える現在の日本において、働く場所を選ばない自由な働き方は今後、益々普及していくと思われます。自由な働き方を実現するワーケーションの推進・定着こそが、働く人々に多くの気づきと学びを与えます。一人ひとりのウェルネスが組織のウェルネスに通ずる社会の実現を加速します。
■「なぜやるのか？」について代表がインタビューで語っています
https://www.travelvision.jp/news/detail/news-101055
※観光業界とその関連業界に従事する方向けのメディア 「トラベルビジョン」にリゾートワークスの記事が掲載されました。
How we do
全国120箇所のリゾートエリアの会員制施設や一流ホテル
いつもと違う環境だからこそ、社員のパフォーマンスが向上
リゾートワークスは現在従業員7名のみのスタートアップベンチャー企業として、リアライブ創業者である柳田を中心に新たにゼロからのスタートとなりました。
何もない環境だからこそ、本人の強い意志と行動力があれば、経験や年次に関係なくチャンスをつかむことが出来ます。
・自分が0から何かを生み出したい
・ビジネスを自分の裁量で動かしていきたい
・このご時世だからこそ本気で日本を元気にしたい
このような価値観を大事に会社を運営しております。この想いに共感した方と一緒に会社を創っていきたいです。
