株式会社プロクモ

【社員インタビュー 】坪田さん｜プロクモは、これまでの仕事観や人生観を変えることができる会社

今回はプロクモのマーケティングコンサルタントとして活躍している坪田さんにインタビューしました！ーーどのような業務を行っているか教えてください！マーケティングコンサルタントとして、クライアント様のサービスの戦略立案をする上流の部分から、施策提案と実行の下流の部分まで幅広く業務を行っています。戦略立案では、新規のクライアント様へマーケティング課題のヒアリングや提案書の作成を行ったり、既存クライアント様の現状の戦略がうまく進行しているかを常に確認し、戦略の再提案やブラッシュアップを行っています。施策提案では、戦略に基づいて、オンライン／オフライン広告・SEO・Webサイト制作など幅広くマーケテ...

目標ではなくToBe（あるべき状態）をまず考える

1. はじめにこんにちは！グロースマーケティングチーム統括マネジャー兼マーケティングコンサルタントの秋山広輔です。普段はクライアントワークを行いつつ、統括マネジャーとして採用・人材育成に取り組んでいます。今回は、面接や入社以降で驚かれることが多い、プロクモのユニークな考え方の一つをご紹介します。2. プロクモには数値目標がない？実はプロクモには個人の数値目標がありません！ それは、「目標ではなく、ToBe（あるべき姿）」という考えがあるからです。※もちろん会社としても数値目標は存在しています。ToBeとは、「プロクモでどうなりたいか」ではなく、「自分の人生においてどうなりたいか」を描くも...

面接で私たちが必ず質問すること ～5つの視点～

1. はじめにこんにちは！クリエイティブチーム統括マネジャー兼Webディレクターの丸野美咲です。私たちは、面接を通じて皆さんと一緒に働く未来を思い描きながら、いろんなことをお聞きしています。面接は、スキルや経験を見るだけの場ではなく、お互いにフィットするかどうかを確認する大事な機会です。そこで今回は、私たちが面接で特に大切にしている5つのポイントをご紹介します。この記事を通して、私たちのカルチャーや雰囲気をお伝えできると嬉しいです！2. カルチャーマッチ ～一緒に働くための相性を大事に～私たちがまず大事にしているのが「カルチャーマッチ」、つまりお互いの価値観や働き方が合うかどうかです。ど...

総合マーケティング支援会社を作ったワケ

はじめに中小企業にマーケティング戦略の立案から実行までを一貫して支援してくれる総合マーケティング支援会社がない...。これが、私が株式会社プロクモを設立した理由の一つです。前職では、教育事業会社の取締役兼マーケティング責任者として、限られたリソースの中でマーケティングを展開していました。その際に感じたのは、総合的なマーケティング支援を受けられる中小企業向けのサービスが不足しているという現実でした。この課題を強く感じ、総合マーケティング支援会社としての株式会社プロクモを設立しました。1. 設立の背景私は前々職では国内コンサルファームに在籍し、大企業の総務系プロジェクトのコンサルタントをして...