「働く」を変える
弊社は2000年12月に設立し、2016年にグロースへ上場。 現在は4社のグループ会社を擁し、「働く」を変えるサービスを展開しています。 働くことは本来、自己成長や経済的な充実、社会貢献を通じて人生をより良くするものです。 しかし、現実には非効率や不合理が多く、その価値を十分に発揮できていないのが実情です。 私たちは、起業家精神を原動力に、働くことを楽しく、意義深いものへと変革させる。 日本発のソリューションで、産業ごとにある世の中の負を解決していきます。
Values
既存事業の拡大、そして新規領域への挑戦フェーズであるため、一人一人が視座視野を高めて挑戦することが必須なフェーズです。
挑戦には失敗を恐れない文化の醸成が大事なため、結果だけに注目するのではなく挑戦した姿勢を評価するMIPsの評価制度があります。
成長機会を創るためにホールディングス化を実行し、会社を増やしながら、社長ポジションやマネージャーポジションを創出し抜擢しています。
社員それぞれのライフイベントに合った働き方ができるよう、フレックスタイム制や短時間勤務制度、在宅勤務制度を導入しています。
子育て世代も多く活躍しており、産休育休の取りやすさはもちろん、子供の学校・保育園などのイベントや急な呼び出しでも休みやすい雰囲気があります。
フレックスタイム制度、在宅勤務制度、副業制度の導入など仕事とプライベートどちらも本気で向き合える環境づくりを目指しています。
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