What we do
アドネス株式会社は「世界を巻き込むウェルビーイングの実現」をミッションに掲げ、
「教育を再定義」するための事業を展開しています。
※「ウェルビーイング」の詳細については、「なぜやるのか」以降に記載しています。
具体的には…
▼次世代型スキル習得プログラム『スキルプラス』の企画、運営
・SNSマーケティングと事業構築
・最先端AIビジネス
・SNS広告運用
・営業代行
・デザイン etc…
など、あらゆる分野のスキルを半年以内に習得し、
それを使って社会に価値を提供することを目指していただくスキル習得プログラムを企画、運営しています
なかでも、SNSマーケティング 事業構築コースは、
・立ち上げ2ヶ月で累計売上1億円を突破
・立ち上げ半年後には累計売上2億円を突破
など、圧倒的な速度で成長を続けています。
▼教育プラットフォーム『サクセスラーニングAI』の開発
サクセスラーニングAIとは、弊社が独自開発を行なった
最新AIを搭載したToDo出力システムで特許も取得しています
教育をDXするという目標の元、AIを活用し、学習者のレベルに応じたサポートや教材のアップデートを行い、**最短で専門スキルを身につける**ことを目指すシステムを開発、提供しています
▼研修一括つくるくんの提供
AIを活用したクラウド型の研修管理ソフトウェアです。個々の目標に基づいてカリキュラムを自動生成し、進捗をリアルタイムで管理。
受講者に適切なサポートを提供するとともに、成果をデータ分析で可視化し、研修の最適化を図ります。
これにより、研修の作成・管理・評価にかかる時間とコストを削減し、管理者の負担を軽減します。スキルギャップの解消や定着率向上を目指す企業に最適なソリューションです。
▼オウンドメディア『アドネスラボ』
SNSマーケティングに特化したメディアを展開しており、実践的なノウハウや最新のマーケティング手法を提供しています
特にInstagramやTikTok、XなどのSNSプラットフォームを活用したマーケティングノウハウについて解説しています
【今後の展望】
現在は、スキル獲得を目標とした『スキルプラス』を中心に展開していますが、
私たちのビジョンは「教育を再定義すること」です。
これまでのような「単に情報が与えられるだけ」の教育に終止符を打ち、
学習者がゴールを達成するために、「今の自分に必要なアクション」が
瞬時にわかるような新しい教育の形をシステムの力で実現しようとしています。
今後は、サクセスラーニングを通じて全世界にアドネスの理念である
「ウェルビーイング」を実現する為のサービスにさらに力を入れていきます
Why we do
私たちのミッションは「世界を巻き込むウェルビーイングの実現」です。
まずは、「ウェルビーイング」をイメージしていただくために、
いきなりですが質問させて下さい。
あなたにとって「幸せな人生」とはなんでしょうか？
多くの人は、
・家族と笑って過ごしてる
・綺麗な景色で好きな人と好きなことしてる
・友達と笑い合って楽しく遊んでる
など、
総じて
「好きな人と好きな時に好きなことをする人生」
を想像したのではないかと思います。
一方で、あなたが今までの人生で「一番輝いていた瞬間」はいつでしょうか？
・部活で遅くまで仲間たちと泥まみれになりながら走りまくってたあの頃
・受験勉強で朝から晩まで机に向かってたけどなんか毎日やりきってたあの頃
・一目惚れしたあの人に振り向いてほしくて一生懸命自分磨きしてたあの頃
など、
どれも、先程の「幸せな人生」とは異なる瞬間を思い浮かべませんでしたか？
これこそが「幸せの罠」です。
幸せを目指すことに間違いはありませんが、
目指す先の幸せが正しくなければ、元も子もありません。
そして、私たちは以下の5つの要素からなる「ウェルビーイング」こそが、
真の幸福だと考えています。
・欲求の解消
・意義性
・成長実感
・没頭状態
・ポジティブな関係性
「幸せ」だけを追求した先に最高の人生はありません。
そして、アドネス株式会社は、ウェルビーイングの5つの要素を
思い切り追求するための場所として設立されました。
ともに働く仲間をはじめ、
「一人でも多くの人間をウェルビーイングの渦に巻き込むこと」
さらには、
「世界を巻き込むほど大きなウェルビーイングの渦を作ること」を目指しています。
もし、あなたが私たちの価値観に共感し、一緒にウェルビーイングしてみたいと
少しでも思っていただけたのなら、ぜひオフィスに遊びに来てください！
How we do
私たちは、「世界を巻き込むウェルビーイングの実現」のために、
以下の5つの行動指針を遵守しています。
①常に基準値を上げる
私たちは常に当たり前の基準値を上げることを大切にしています。
もはや私たちは「1 + 1」に没頭することはできませんし、
意味や意義を見出すことはできません。
基準値を上げることではじめて没頭したり、意味・意義を見出すことができ、
ひいてはウェルビーイングの実現に繋がります。
例えば、作業のスピード。一つの業務に対して納期を設けたとき、
その納期よりも圧倒的な速さで仕事を仕上げるなど、自分の基準、
会社の基準よりも基準を上げて、行動しています。
②圧倒的な当事者意識を持つ
業務に対して「当事者意識」を持ち、自分、他人その他周りの全てのものを使ってでも、
自分の担当領域のアウトプットの速度と質を追求することを目指しています。
そのため、アドネス株式会社には、
・会社のリソースはすべて自由にフル活用するべき
・自分で考えてもどうしてもわからないことはメンバーに積極的に質問すべき
という文化が作られています。
あなたもアドネス株式会社で、ご自身の成長に圧倒的にコミットしてみませんか？
③正しい利益にコミットする
資本主義社会において、利益を生み出さない行動はする意味がありません。
私たちは今やっている行動が「ちゃんと利益に貢献する方向に働いているか」を
適時確認しながら行動しています。
日々の行動が利益に貢献していることを実感することで、意味や意義を見出すことができます。
④ネクストアクションを遵守する
直接的に現実を変える力を持つものは、この世に唯一「行動」のみです。
その他全てのものは、現実を変える「行動」に影響をもたらすに過ぎません。
私たち自身を、そして世界をウェルビーイングさせるためにも、「ゴールから逆算した」
ネクストアクションを「最速で」遵守することを意識しています。
⑤「いとなむ」ように生きる
上記の①~④を遵守することで、かなりウェルビーイングに近づくことができます。
ですが、せっかくウェルビーイングを感じることができたとしても、それがつかの間の幸福だとしたら虚しいですよね。
よく「継続は力なり」といいますが、私たちも永遠に続いても大丈夫な人生、無理がなく、自然で、かつ最高な人生を追求していきます。
