日本のシステム開発をアップデートしてDXを洗練させる
◆For Customers, For Partners Developer Experienceを追求することにより品質や機能への拘りを追求した 高品質なシステムを提供します。 ◆For Employee 適正な評価でやりがい・成長を実感し、キャリアアップできる環境と Developer Experienceを追求した環境を提供します。 ◆For Society 社会の一員として責任を果たし、得られた知見を積極的に社会に還元し、 日本の産業全体の発展に貢献して参ります。
Values
様々なバックグラウンドを持つ方が働きやすいような環境づくりを大切にしています。リモートワーク化、フルフレックス/女性エンジニアの産休・育休支援/ハラスメント撲滅活動/第三者相談窓口設置などダイバーシティな働き方を支援する仕組みづくりを
どんどん推進しています。
フルフレックス×リモートワークで時間や場所に縛られない働き方が可能です。
優秀な人材はセルフマネジメントができるので、一任したほうが高パフォーマンスが出るとわかっています。フルフレックス×リモートワークも優秀なエンジニアの方をチームに招くためには必要な環境だと思っています。
当社では成長の定義を「できなかったことができるようになること」と明確に定義しています。失敗してもいいから「まずやってみる」という行動力が、できるようになることへの近道であり、人の成長にとても大事だと考えています。そして、失敗することに対して寛容な組織になっていきたいとも考えています。
様々な工程を経験できるだけでなく、幅広く先端技術に触れていく環境を若手に対して用意することで「これしかできない!」というエンジニアではなく「あらゆることを幅広くこなす」マルチでユーティリティなエンジニアを育てていきたいと考えており、当社ではそういったエンジニアを「フルスタックエンジニア」と呼んでいます。
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