武内製薬株式会社

【新入社員座談会】入社一年目のメンバーが語る武内製薬の魅力と働き方

こんにちは！採用担当の有賀です。今回は、今期入社したばかりの新入社員3名による座談会をお届けします！武内製薬に入社を決めてくれた理由や仕事のやりがい、ワークライフバランスなどのトークテーマに沿ってリアルな本音を語っていただきました。ぜひ最後までお読みいただけるとうれしいです！メンバー紹介皆さんが武内製薬に入社を決めた理由を教えてください。椿：前職でもEC運営を行っていたのですが、より多くの商品を扱う会社でスキルアップしたいと思ったことが転職活動を始めたきっかけでした。ありがたいことに複数の企業から内定をいただいたのですが、最終的に武内製薬に入社を決めたのは、面接から内定まで関わってくれた...

【数字で大解剖】武内製薬の環境と働くメンバーをご紹介します！

こんにちは！採用担当の有賀です。今回は武内製薬をより知ってもらうために働く環境を数字で表してみました。また、メンバーにアンケートへ協力してもらい、武内製薬で働く人はどんな人が多いのか？という点で仕事にかかわる内容から少しラフな内容まで聞いてみました！可視化した数字をもとに武内製薬の傾向をさまざまな角度からお伝えできればと思います。ぜひ最後までご覧ください！※2024年8月時点の集計結果です働く環境について今年で創業11年目の武内製薬は、「もっと自分を好きになる体験を世界に届ける」をミッションに掲げ、EC事業・OEM事業・卸事業の全事業で業績を拡大し続けています。それと同時に一緒に働くメン...

【武内製薬FAQ】面接でよくいただく質問をまとめてみました！

こんにちは！採用担当の有賀です。現在、武内製薬では事業拡大に伴い複数のポジションで採用活動を行っており、大変ありがたいことに多くの候補者の方とお会いする機会をいただいております。そこで今回は、カジュアル面談や面接で候補者の方からよくいただく質問をまとめてみました！この記事を通して疑問点や不安が解消され、武内製薬への理解を深めていただけたらうれしいです。組織についてQ1. どのようなメンバーが働いていますか？平均年齢は30歳、明るくポジティブなメンバーが多く在籍しています！中途入社率が100％で、皆さまざまなバックグラウンドを持っており、業界未経験で入社したメンバーも非常に多いです。Q2....

2023年下半期 全社総会レポート 〜Capability〜

こんにちは！採用担当の有賀です。2024年6月7日(金)に半期に一度の全社総会が開催されました。参加した社員からは、「有意義な時間だった」「部を跨いだ交流ができた」というポジティブな声が多く寄せられ、全員が同じ時間を共有する貴重な機会になったと思います。今回はそんな2023年度下半期*全社総会の様子をご紹介します！*2023年度下期・・・2023年10月～2024年3月全社総会とは？武内製薬の全社総会は半年に一度開催されており、半期の業績を全員で振り返り、次期の事業計画発表や活躍した社員の表彰などを行っています。また、部署の垣根を超えたグループワークやクイズ大会、懇親会も行われ、普段なか...

【組織編成紹介】絶えず挑戦を続ける武内製薬って、どんな会社？

こんにちは！採用担当の有賀です。今回は武内製薬の組織編成をご紹介します！それぞれの部署の雰囲気や、どのような役割を担っているのかを知っていただくことで、武内製薬に対する理解を深めていただくきっかけとなれば幸いです！※2024年5月時点の情報です1.武内製薬の全体像組織図メンバー構成比武内製薬は現在、8の組織・18のチームから構成されています。全体でみると女性の割合がやや高く、女性リーダーも活躍しています！20代から30代のメンバーが多く在籍しており、平均年齢は31歳。性別や年齢・年次関係なく、メンバーひとりひとりが各々の理想のキャリアを描き、業務に取り組んでいます。2.組織紹介ここからは...

【ミッション・バリュー紹介】MV再定義の背景と込められた想いとは

こんにちは！採用担当の有賀です。武内製薬では、社会に対する存在意義となるミッションと、それを実現するための価値観・行動指針となるバリューを掲げています。社内では日常的にバリューに関する言葉が飛び交うなど、一人一人がミッション・バリュー（MV）をしっかりと認識し、日々の業務や目標に反映させています。そこで今回は、MVがどのように創られ社員にインプットされたのか、そしてMVをより浸透させていくために行っている社内での取り組みをご紹介します！この記事を通して武内製薬のカルチャーが少しでも伝われば幸いです。1.MV策定の背景現在のMVを策定したのは2022年の11月。それまでもMVを定義していま...

【部長インタビュー】元銀行員ならではの視点でアプローチ。”稼げる管理部”を目指す管理部長が語る、武内製薬だからできること

現在武内製薬のバックオフィス部門は、採用人事・経理・薬事の3つのチームに分かれています。これまでは取締役管轄のもと業務に取り組んでいましたが、2024年1月より管理部長が就任し、新たな組織体制に。今回は新しく就任した管理部長の三谷に、これまでの経歴と、今後会社の成長とともに拡大を続けていく管理部の目指す姿を聞きました。プロフィール三谷 達也／管理部 部長大学卒業後、地元である徳島の地銀に就職。個人・法人への営業や消費者庁への出向、銀行本部での経験を経て、2024年1月武内製薬へ管理部長として入社。元銀行員ならではの視点で会計や銀行融資などの実務に携わりつつ、管理部長として部を取り纏めてい...

【社員インタビュー】営業と専門性のプロフェッショナルを目指す。お客さまに信頼されるパートナーで在るための働き方

武内製薬の主力事業のひとつであるOEM事業。オリジナルブランドを販売したいお客様の想いをカタチにする…そんなビジネスの需要は年々高まり、OEM事業部の規模、売上ともに成長し続けています。今回はそんなOEM事業部の営業担当として活躍している佐藤に、これまでの経歴と営業の魅力、武内製薬での働き方について聞きました。プロフィール佐藤 匠／OEM事業部　営業第二チーム2023年6月、容器メーカーから武内製薬に転職。OEM事業部の営業担当として主にプロテインやサプリメントの商材を担当。前職での知識や持ち前の営業スキルを活かし、入社一年足らずで同事業部の売上に大きく貢献している。「お客様と信頼関係を...

【社員インタビュー】営業のスペシャリストへ！たゆまぬ挑戦を続けるため、武内製薬を選んだ理由や今後の展望を語る

武内製薬はEC販売を強みとしている化粧品メーカーですが、実店舗向けの卸販売にも力を入れており、その売上は順調に拡大し続けています。そんな卸販売を担当する卸営業部が本格的に始動したのはわずか一年半前のこと。その立ち上げに携わり、現在は卸営業チームのリーダーを務める佐野に、これまでの経歴と立ち上げ当時の思い出、今後チームとして目指していく姿を聞きました。プロフィール佐野 翔一／卸営業部 卸営業チームリーダー2022年、武内製薬に入社。当時まだ部として機能していなかった卸営業部の立ち上げに携わる。2023年10月より卸営業部 卸営業チームのリーダーに昇格し、現在は営業活動だけではなくチームマネ...

2023年上半期 武内製薬全社総会レポート

こんにちは！採用担当の有賀です。2023年12月8日に武内製薬の全社総会が開催されました。社員全員で上半期を振り返り、下半期に向けて新たに気持ちを入れ替える良い機会となりました。今回はそんな全社総会の様子をお伝えします！全社総会とは武内製薬の全社総会は半年に一度開催されており、半期の業績を全員で振り返り、次期の事業計画発表や活躍した社員の表彰などが行われます。これまでは武内製薬のオフィスで行っていましたが、有難いことに社員数が増えオフィスに全社員が集まることは難しくなってしまったことと、前回の総会後のアンケートで「もっとこんなことをやりたい！」という意見が多数寄せられたため、今回から全社...

【前社長×新社長 対談インタビュー】創業10年目、武内製薬は新たなステージへ。前社長 金光の想いと、新社長 小倉が描くビジョンとは

2023年8月31日を以て武内製薬の創業者である金光左儒が代表取締役を退任し、同年9月1日付で代表取締役に就任した小倉由渡へそのバトンを繋ぎました。代表交代に至った背景、創業者 金光の想い、そして小倉が描く今後の展望を2人の対談から紐解いていきます。プロフィール金光 左儒（写真：左）2013年に武内製薬の前身となる株式会社Virgin Japanを起業。企画・マーケティング、研究・開発、製造、販売、物流という一貫したサプライチェーンをゼロイチで立ち上げ、今日に至るまで武内製薬の自社ブランドや事業を数多く生み出してきた。小倉 由渡　武内製薬株式会社 代表取締役 兼 バブルスター株式会社 代...

【室長インタビュー】自分の”やりたい”を実現する。入社半年で新しいチームを立ち上げ、武内製薬で目指すモノとは

10月より武内製薬の新たなチームとして「SNS広報室」が立ち上がりました。室長を務めるのは、これまでもPR広報の領域で活躍してきた小林。入社わずか半年で新チームの立ち上げを任された彼のこれまでの道のりと、今後の展望を聞きました。プロフィール小林 拓哉　SNS広報室 室長2023年3月に武内製薬へジョイン。EC事業部にて主に自社商品のSNS運用を担当。10月から新たにSNS広報室を立ち上げ、室長として会社全体の広報やSNS運用を担う。「現在の自分の軸となった、PR広報との出会い」ー武内製薬に入社される前はどういったお仕事をされていたのですか？飲食店を経営する企業に入社し、主に担当店舗のSN...

【取締役インタビュー】頼られる存在を目指し続け、選んだ道。自身と社員と会社の成長を繋げることでミッションの最大量を増やし、より強い組織へ

今年1月に武内製薬にジョインした取締役 小倉由渡。コンサルタントとして活躍してきた彼が、なぜ”経営者”という道を選択をしたのか。そして取締役として今後目指していく、武内製薬の未来を語ってもらいました。プロフィール小倉 由渡　武内製薬株式会社 取締役　兼　バブルスター株式会社 代表取締役新卒で楽天へ入社し、計1000社以上のECコンサルティングと広告営業を担当。その後、外資系コンサルティング企業に転職し、戦略コンサルタントとして活躍。2023年1月より武内製薬の取締役に就任し、2023年7月からはグループ会社の代表取締役も務める。「とにかく広く深く、色んな事を知りたい」ーまず最初に、ファー...

【創業ストーリー】主力商品の売上低迷や事業の行き詰まり…様々な困難を乗り越え、売上高20億円までに成長した武内製薬の軌跡。

2013年の創業から急成長を遂げてきた武内製薬。今回は代表の金光に創業から今日に至るまでの道のりを4つのフェーズに分けてインタビューしました。武内製薬のこれまでの軌跡と、その魅力をお伝えします。※この記事は前代表のインタビュー記事となります。創業期（2013-2017）武内製薬の誕生。急成長市場のガリバーカンパニーへ―武内製薬を立ち上げたきっかけを教えてください。何か大きな挑戦がしたいと思って起業しました。最初はブラジリアンワックス脱毛に特化した会社としてスタートしたのですが、なぜワックス脱毛をチョイスしたかというと、・海外では急成長な市場であったこと・国内ではまだ市場黎明期だったこと・...

【取締役インタビュー】働く人の心身が健全な状態でいられるための環境を整備し、”キレイなベンチャー企業”であり続けたい

武内製薬の屋台骨を支える役割として、業務の標準化やオペレーション管理を追求し続けるCOO・塚越崇人。2018年11月に入社して以来、代表・武内左儒のもと業務や社内環境の整備に邁進してきた彼のこれまでを振り返りわかったのは、その行動原理がすべて「スタッフには心身ともに健全な状態で働いてもらいたい」という思いに集約されているということだった──。※2021年7月に実施したインタビューです。インタビュアー：神田（インターン）三菱商事を経て武内製薬へ「基盤となる事業を拡大していく、会社にとって大事なステージに関われることが魅力だった」──武内製薬に入社する前は、どんなお仕事をされていたのでしょう...