こんにちは。アンダーデザインの採用担当です。

就職活動をしている学生さんから、
「履歴書やエントリーシートで趣味・特技って、評価されるんですか？」
という質問をよくいただきます。

結論からお伝えすると、
履歴書やエントリーシートに書かれている趣味・特技そのものを評価することはありません。
（※社会通念上好ましくないものを除きますが、基本的にはご安心ください）

では、なぜ趣味・特技についてお聞きするのかというと、
「学生時代に頑張ったこと」や「自己PR」だけでは分からない、
皆さんの人となりや雰囲気を知りたいからです。

そのため、面接の中で趣味・特技についてお話を聞くことはありますが、
評価の考え方自体は、学生時代に頑張ったことや自己PRと大きくは変わりません。

趣味・特技は自由度が高く、
自分の意外な一面や、素の部分を自然に伝えられるテーマでもあります。
また、その背景にある考え方や行動が、学生時代に頑張ったことや自己PRとつながっていると、
より一貫性のあるアピールにもなります。

もし面接で聞かれたときに備えて、
「なぜそれが好きなのか」「どんな工夫や継続をしてきたのか」など、
自分なりのエピソードを整理しておくのがおすすめです。

なお、履歴書やエントリーシートで趣味・特技を詳しく書ける場合は、
ぜひ具体的なエピソードもあわせて書いてみてください。
皆さんの人柄を知る、ひとつのきっかけとして読ませていただいています。