サウンズ株式会社

【取材】求人サイト掲載用の写真撮影と取材を受けました！

先日、求人サイトに掲載される写真の撮影、および取材をしていただきましたのでその様子をお届けします。今回の撮影と取材は、サウンズ株式会社の魅力を求職者の方に伝えるために実施されました。実際に働く私たちの姿を通じて、職場の雰囲気や仕事内容をリアルに感じてもらうことが目的です。取材当日はカメラマンの方が来てくださり、撮影がスタート！最初は少し緊張しましたが、カメラマンの方のリードで自然な表情が引き出されていきました。また、撮影だけでなくインタビューも行われ、仕事のやりがいや職場の雰囲気について語る機会をいただきました。「この会社での成長を実感できる！」といった思いを伝えることができました。今回...

【社員へ聞いてみた】未経験からはじめるエンジニア生活！

サウンズに入社する前は何をされていましたか？飲食店などの接客業や、子どもに乗馬を教えるボランティアなどもやっていました。PCを本格的に使うITの仕事はサウンズが初めてでした。なぜエンジニアを目指したのですか？達成感を得られる仕事だと思ったからです。自分の頑張り次第でスキルアップできるところに魅力を感じました。なぜサウンズへ入社したのですか？​サウンズの教育体制が充実していて、未経験でも成長しやすい環境だなと感じたからです。また、IT業界には将来性があると思ったので様々な企業を検討した結果、入社に至りました。今はどのようなお仕事をしていますか？​簡単に言うと、通信会社向けの業務で、処理速度...

【イベント】サウンズ創立記念パーティー

こんにちは！サウンズ株式会社　アカウントセールス事業部の堀口です。先日、創立記念パーティーを開催しましたので、今回はその様子をお見せできればと思います！社長や役員、営業部とエンジニアの皆さん勢揃いで集まっていただけました！普段、エンジニアさんたちは現場に入ってて、なかなかゆっくりお話できないので貴重です♪この日はお仕事のお話や、先輩エンジニアからのアドバイス、プライベートのことなど、和気あいあいとした1日になりました！最後に社長のお話で締めます。2時間があっという間でした…；；社内イベントは程よく合った方が、皆さんとコミュニケーション取れるのでいいですね♪次は忘年会でまた交流できるのを楽...

【事業部長へ聞いてみた】一緒に課題を乗り越える仲間を求めてます 〜アプリケーション事業部長編〜

　アプリケーション事業部長　土屋さんに聞いてみました。エンジニアを目指したきっかけはなんですか？父親がIT関連の仕事をしていた関係でIT関連に興味を抱いたことがきっかけです。私自身、もの作りは不器用で苦手なのですが、プログラミングならば出来るのではないかと思い、この道に進みました。サウンズの良いところ、悪いところを教えて下さい良くも悪くも急かさないのが特徴である会社なところです。私を含めてアプリケーション事業部のリーダークラス及び役員達が、スキルアップをしたいと考えているヒトには最大限の手を差し伸べて後押しをしていきますが、マイペースでやりたいと考え自己の中で完結してしまいがちな方やなん...

【役員へ聞いてみた②】遊び心が仕事には大事だと思う理由とは？　〜取締役編〜

サウンズに入られた経緯を教えて下さい。​IT業界へは営業職からスタートしたのですが、営業成績ばかりを見てしまい、根本的な足元を見失っているのではないかな？という思いが培われていた時期に、代表の柳澤からお声がかかったからです。会社を設立してから苦労したこととかありますか？​あの頃は私も若かったので、会社作って面白いことするぞ！！というサークル活動的なノリが大きかったからこそ、苦労したなと言う印象より一心不乱に仕事をしていたなという感覚が強いです。設立メンバーも昔からの仲間達だからこそ、進めたところもありますし、その彼らに対して後悔させてはいけないという思いが今も大きいです。会社を設立してか...

【代表者へ聞いてみた】~創業からのことと、これからのこと~代表取締役編~

会社を設立した経緯をおしえてもらえませんか？​22歳からIT業界で仕事をしていて、走り出した時から起業したいとは考えていました。12年ほど会社員として働き、自分自身だけでできる範囲の限界を感じましたので起業し独立をしました。会社を設立してから苦労したこととかありますか？​設立当初は、お客様や他社からの信用を得るのが大変でした。今まで勤めていた会社と違い、ゼロから信用を付けていくしか無い日々でしたので、かなり苦労した部分です。ただ、幸いなことに色々な場面でご指導を頂いていた他社の先輩方等のご助力もいただけることも出来たことで、仲間と協力して一つ一つ信用を積み上げていく事が叶い現在につながっ...

【役員に聞いてみた①】一人一人歩みは違いますが、一緒に挑戦していく仲間を探しています！~執行役員編~

アカウントセールス事業部のお仕事内容を教えて下さい。アカウントセールス事業部は他社にある営業部門の役割と入社研修、ITサポート部門などを統括している部署です。私の役割としては、営業担当メンバーの管理と採用活動、それに付随して入社研修対応、ITサポート部門の管理を担ってますので、社員と一番接する事が多い部署になるかと思います。​社員の方はどういった方が多いですか？4年前から積極的に採用を始めたこともあり、他の業界で働かれた上で、IT業界に入られた業界未経験から始まる方が多く在籍しています。現在の社員構成としては、未経験から入られた方が7割を占めており、平均年齢30歳、男女比率は5:5の構成...