About 株式会社C4C

株式会社C4C

https://www.c4c.co.jp

東京都

ココロ動かす未来をともに

『人と組織に自由な選択肢を。自由が広がる社会を共に創る。』これが、私たちC4Cのミッションです。 DX推進やAI活用の需要が急速に高まる中、企業には「ITを使う」だけでなく、『ITでビジネスを変革する力』が求められています。私たちはこれまで ▶システムエンジニアリングサービス(SES) ▶請負開発 ▶ITコンサルティングを通じて、技術支援にとどまらず企業の課題解決パートナーとして事業を広げてきました。そして今、DX支援やAI活用を含むより広い領域へと、組織の形を変えているフェーズにあります。

Values

Flat organization

C4Cでは社内のエンジニアがお客様先の業務ごとにチームを組んでいます。そこに"リーダーとメンバー"という区別はありますが、"上司や部下"の区別はありません。また、社内には代表取締役・取締役などの肩書がありますが、そこに"偉い"という観念もありません。一方的に何かを命令されるという関係性ではなく、お互いの対話で今後を決めて進んでいくことを大事にしています。

Team diversity

C4Cは設立の2010年〜2018年までの間は紹介・リファラル採用でメンバーを増やしてきました。だからこそ、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。大手IT企業からの転職、社会人サッカーからの転職、医療職からの転職など....いろんな道を歩んできたメンバーだからこそ、様々な価値観や考え方を持っています。

No fear of failure

"まずやってみる"という姿勢を応援したいという思いから、さまざまなことに挑戦できる環境が整っています。リスクをとってまず挑戦してみる。そんな道だからこそ得られる知見や豊かさがあると信じて、失敗しても次に活かせばOK！というスタンスでサポートしています。

Workplace for parents

結婚・出産・子育てといったライフステージの変化があっても、一人ひとりが自分らしく働き続けられる環境を大切にしています。時短勤務やリモートワークなど、柔軟な働き方を選択できる制度を整え、個々の事情に合わせた働き方をサポートします。仕事と家庭の両立を無理なく実現できる会社でありたいと考えています。

Cutting edge technology

「最新技術」を目的ではなく、価値を生み出すための手段だと考えています。大切なのは技術そのものではなく、それによってお客様のビジネスや課題をどう変えられるか。事業理解と課題整理を起点に、コンサルティング・エンジニアリング・AIを掛け合わせ、新しい価値を創出する。技術を追いかけるのではなく、技術で価値を生み出す会社であり続けます。

Equality

聴覚に障がいのある方を指す『デフ』聞こえる・聞こえないに関係なく、エンジニアは誰もが力を発揮できる職種だと考えているからこそ、デフエンジニアの育成と活躍を支援し、健聴者と同等に評価される社会の実現を目指しています。また6カ国以上の外国籍メンバーが在籍し、多様性を強みに変えながら、誰もが挑戦できる環境づくりに取り組んでいます。

Members

下重香菜子

広報・人事

鳥澤拓朗

エンジニア

有馬哲平

デフエンジニアリング事業部責任者／執行役

Tsuyoshi Kameyama

代表取締役

ITバブル真っ只中、Webエンジニアになる。月間300hの稼働を経験。その後フリーランスのエンジニアに転身、26歳の時に株式会社C4Cを設立。積極的な採用計画を...Show more

採用広報部

請負開発事業部

システムエンジニアリングサービス事業部

侑生昆野

and 14 others

デフエンジニアリングサービス事業部

有馬哲平

and 2 others

株式会社C4C

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