社員インタビュー｜より良い暮らしの実現を目指して　～オープンリソースの「標準化大臣」猪俣のRedxにかける想いとは～

こんにちは、採用担当の叶田です。流通小売×ITの分野で20年以上歩んできたオープンリソースでは、老若男女問わず多種多様な社員が活躍しています。今回は入社12年目、エンジニアとして活躍する猪俣に聞いてきました！

猪俣尚貴
法政大学法学部卒業。2012年、オープンリソース株式会社に新卒で入社。金融、百貨店、製薬会社など様々な業界に向けたシステム開発を経験したのち、現在はEngineeringチームを束ねながら、自分自身もエンジニアとして自社ソリューション「Redx」の開発に従事している。

新卒で参加したビッグプロジェクト。乗り越えたからこそ得られたものとは

ーまずはオープンリソースに入社した経緯を教えてください。

私が就職活動をしていたのは2011年、東日本大震災が起こった年のことです。一斉に募集をクローズする企業が後を絶えず、就職活動に苦戦する学生が多くいましたし、例にもれず私もその一人でした。

就活の方向性について改めて考え直そうと思っていた矢先に、ナビサイトで偶然見つけたのがオープンリソースの募集。IT業界には兼ねてより興味があったので、最初は軽い気持ちで選考に参加したのですが、風通しのよさそうな社風に惹かれ、入社を決めました。

ー新入社員の頃はどんな仕事をしていましたか？

3ヶ月間の新入社員研修を経て、SESとして取引先企業に常駐しながら、EC決済サービスに関するWEBサイトの開発を行っていました。具体的には古い言語で書かれているWEBサイトを最新言語に再構築するというプロジェクトで、基本設計のタイミングからジョインしています。

金融の案件は大規模なものが多く、私が関わっていた案件も足掛け3年のビッグプロジェクト。2011年にスタートし、2014年のリリースのタイミングが特に大変でしたね。設計、開発したものをテストする段階なのですが、やはり障害が出てしまうことも多々あり、不具合の修正に追われる日々でした。

途方もない道のりでしたが、だからこそ無事リリースできたときはこれまでに味わったことのないほどの大きな達成感を得られましたし、3年間やり切ったという事実は、自分の中で揺るぎない自信に繋がりました。

ーこの経験から得られたものはありますか？

決して楽な仕事とは言えなかったのですが、このときの経験があったからこそマネージャーになった今、同じ状況を生み出さないためのリスクマネジメントを意識するようにもなりました。

あの頃と今では時代も平成から令和に変わり、働き方も大きく変わっています。「自分も若い頃に苦労をしたんだから、みんなも苦労しろ」ではなく、今の時代にマッチした働く環境を作れるように、ということは日々心がけています。

Redxは社会貢献。もっと豊かな世の中を目指して。

ー現在はどんな仕事をしていますか？

40名規模のEngineeringチームを束ねながら、自分自身もエンジニアとしてRedxの開発をリードしています。

Redxの事業には、構想段階で社長から声を掛けてもらい、標準版の開発という超初期から携わっています。約半年間かけてようやく完成した標準版のPOSシステムを某大手小売店様に提案したところ、見事受注を獲得しました。

同じタイミングで他にも数社、大手システム会社様からのご提案があったようなのですが、使い勝手の良さや運用コストなどの優位性を評価していただき、ありがたいことにRedxが選ばれたんです。

その後、お客様に合わせてカスタマイズしたものを納品後、実際に店頭を訪れてみました。自分が作ったものが動いているところを目にすると、やはり感慨深い気持ちになりますね。こういった点は、やはり流通小売業界という生活に密接な分野でシステム開発を手掛ける、当社ならではの醍醐味です。

ー開発者である猪俣が考える、Redxのバリューとは何でしょう？

社長ともよく話しているのが、「Redxは社会貢献」ということ。標準化されたサービスを提供することで、お客様は開発コストや運用・維持コストが削減できる。すると、これまでシステムにかけていた費用を、DXや新しいサービス開発の投資に使うことができる。そうすれば、世の中がもっと良くなっていきますよね、と。

そのための自分のミッションは「標準化」。自分のことを「標準化大臣」だと思っています(笑)。一概に標準化といってもレベル感は様々だと思いますが、世の中が求めるレベルよりも、更に一段上のものを目指したい。例を挙げるとiPhoneのように、誰もが納得するものを作りたいんです。

「標準化」という考え方は、お客様のためになるのはもちろんのこと、社員のためにもなると信じています。ある程度フォーマット化されたソリューションを作れば、カスタマイズは最小限で済む。そうすれば、過去に自分が経験したような苦労を、次の世代に繰り返さずに済みます。

お客様のためにも、世の中のためにも、そして社員のためにも。「標準化大臣」としてRedxをより標準的なサービスとして磨き上げていきたいですね。