こんにちは！株式会社robottteの採用担当です。

今回は、当社にとって非常に大きなマイルストーンとなる「プレシリーズAでの1.3億円の資金調達」について、その背景と私たちが目指す未来をお伝えします！

代表の高橋が介護事業の現場で感じた強烈な「痛み」から生まれた私たちのプロダクトは、今、多くの企業様から必要とされるフェーズに入ってきました。 今回の資金調達を通じて、私たちがどのように社会課題を解決し、これからどんな世界を創ろうとしているのか。プレスリリースの情報とともにお送りします！

1. プレシリーズAで1.3億円の資金調達を実施！

2026年7月1日、私たちrobottteは、DG Daiwa Ventures様を引受先とする第三者割当増資、および日本政策金融公庫様、三菱UFJ銀行様からの借入により、総額約1.3億円の資金調達を実施しました！

▼詳細はこちらの公式プレスリリースをご覧ください！
エッセンシャルワーカー産業の採用インフラを目指すrobottte（ロボテ）、1.3億円を調達

当社は、介護・医療・物流・保育・飲食・ビル管理・警備といった「エッセンシャルワーカー産業」に向けて、採用から定着までを一気通貫で支援するHRプラットフォームを提供しています。今回調達した資金は、プロダクト開発のさらなる加速、人材採用、そしてアライアンスの強化に投資していきます。

ただ、これはゴールではなく、私たちが目指す「エッセンシャルワーカー産業の採用インフラ構築」に向けたスタートラインだと思っています。

2. 私たちが向き合う「日本最大級の社会課題」とは

そもそも、なぜ私たちが「エッセンシャルワーカー」に特化しているのか。それは、代表の高橋自身の強烈な原体験にあります。

高橋は前職で、150名規模の介護事業を立ち上げ、経営していました。現場で日々向き合う中で直面したのが、「応募が来ても体制が追いつかず採用できない」「採用しても定着しない」という深刻な人材不足です。現場の採用担当者は本来の業務と兼務していることが多く、連絡や面接調整も属人的にならざるを得ませんでした。

そして、この課題は介護業界にとどまりません。医療、物流、保育、飲食など、私たちの暮らしを足元から支えるあらゆる現場で、同じ「痛み」が発生しています。

人口減少が進む日本において、多くの現場は「顧客不足」ではなく「働き手不足」に直面しています。人材を確保できるかどうかが、事業継続そのものを左右する時代。私たちはこれを、単なる企業の採用課題ではなく、日本社会全体の持続可能性に関わる最大級の社会課題だと捉え、真正面から向き合っています。

3. 「HRモンスター」が実現する、採用から定着までの支援

採用活動は、「たくさんの応募を集めれば成功」という単純なものではありません。集まった応募者一人ひとりに丁寧に向き合い、入社後に活躍して定着してもらう。そこまでやりきって初めて、現場の未来が拓けます。

私たちの主力サービスである「HRモンスター」は、企業の自走化を支援する伴走型の採用システムです。求人媒体やスカウトなどの複数のチャネルからの応募を一元管理し、24時間365日の応募対応を実現することで、採用担当者様の工数を劇的に削減し、採用の歩留まりを向上させています。

また、入社後の従業員フォローを通じて離職の予兆を検知する「タレントキーパー」により、定着率の向上も支援しています。採用と定着を分断せず、一気通貫で最適化することが私たちの強みです。

現在、これらのサービスは労働集約型産業を中心に利用が拡大しており、継続率は驚異の98%を維持しています！お客様からは「導入前は負担感が心配だったが、現場からの否定的な声はほとんどない」「今まで導入したツールの中で最も効果を感じた」といった嬉しいお声をいただいており、現場業務に深く組み込まれるインフラとして成長しつつあります。

4. 投資家の皆様からの温かいエール

今回の資金調達では、私たちのビジョンと現場への解像度の高さに対し、投資家の皆様から大変嬉しいコメントをいただきました。

DG Daiwa Ventures様からは、「現場の課題を深く理解し、リアルな課題感に根差したプロダクト開発を進めている点が大きな強み」と評価していただきました。単なる効率化ツールではなく、現場理解を武器にデータを蓄積し、新たな採用インフラの構築に挑戦している姿勢に共感いただいた結果です。

また、エンジェル投資家の皆様からも、「社会に本当に必要な領域へ腰を据えて挑む熱意」「テクノロジーで人を置き換えるのではなく、人がより人らしい判断に集中できる社会への挑戦」といった、身の引き締まるエールをいただいています。

こうした期待を背負い、私たちはさらにスピードを上げて事業を前進させていきます！

5. 採用インフラの構築へ。共に挑む仲間を募集！

私たちは、PMF（プロダクトマーケットフィット）を達成したこの素晴らしいサービスを、本当に必要としている全国の現場へどう届けていくのか。今、まさにそのフェーズにいます。

私たちが目指しているのは、業務効率化ツールの提供ではなく、エッセンシャルワーカー産業全体の採用インフラを構築し、ひいては人材流通を支える基盤をつくることです。人口減少社会においても、必要な場所に必要な人材が行き渡る「ハビタブルな社会」を実現する。それがrobottteの挑戦です。

この挑戦を加速させるため、現在プロダクトマネージャー（PDM）やカスタマーサクセス、事業開発など、事業の中核を担うコアメンバーを積極的に募集しています。

資金調達を終え、0→1のフェーズから1→10へと一気にスケールしていく、スタートアップとして最も面白く、熱量の高いタイミングです。自分の手で社会のインフラを創り上げる手触り感を、私たちと一緒に味わいませんか？

「社会課題の解決にビジネスとして挑みたい」「急成長するSaaSのグロースを牽引したい」という想いをお持ちの方、ぜひ一度カジュアルにお話ししましょう。
こちらからのエントリーをお待ちしています！