保守・運用を経験した先に広がるキャリア。急成長中のランスタッドなら「自分自身で新しいポジションをつくる」道もある

インフラエンジニアは、金融機関や公共機関、流通など、私たちの暮らしを支えるシステムが動き続けるために欠かせない存在です。しかし、AIやクラウドが急速に進化する今、「インフラの経験は将来も通用するのか」といった悩みを抱えるエンジニアも増えています。そうした疑問に対し、「インフラエンジニアの価値はなくならない」と言い切るのが、長年にわたりインフラ領域に携わってきた萬代勇樹さんです。現在はランスタッドのインフラストラクチャーサービスマネージャーとして、エンジニア1人ひとりのキャリア形成を支援しています。AI時代だからこそ求められるインフラエンジニアの役割とは何か。保守・運用から設計・構築、さら...

AI時代に選ばれるクラウドエンジニアへ。AWS出身マネージャーに聞いた「市場価値を高めるキャリア戦略」

クラウド技術の進化、そして生成AIやAIエージェントの普及によって、クラウドエンジニアに求められる役割は大きく変わり始めています。「これから市場価値を高めるには何を学び、どんな経験を積めばいいのか」という問いを抱えているエンジニアも多いのではないでしょうか。大手SIerとAWS（Amazon Web Services）を経て、現在はランスタッドでクラウド領域を含むインフラエンジニアのマネージャーを務める山下剛さんは、「AI時代だからこそエンジニア自身の経験や判断がますます求められる」と語ります。クラウド領域の最前線を走り続ける山下さんが考える、AI時代のエンジニア像とは。そしてランスタッ...

市場価値は会社が決めるものではない。「キャリアを主体的に描くエンジニア」とともに歩むランスタッド

「次は設計に進みたい」「クラウドに挑戦したい」「もっと顧客に近い仕事がしたい」—。経験を積んだエンジニアほど、自分の市場価値をどう高めていくかを真剣に考えているはず。ランスタッドは、そんなエンジニアが自らキャリアを選び、挑戦を続けられる環境作りを目指しています。エンジニア1人ひとりがキャリアの主導権を握り、主体的に未来を描ける環境を目指しているのが、ランスタッドのデジタルタレントソリューション事業本部です。現在はITインフラ領域の経験者採用を強化。高い専門性を持つエンジニアが集まる組織として、さらなる拡大を進めています。しかし、同事業本部が目指しているのは、単に組織規模を拡大することだけ...