経営チーム

会社の成長戦略を描き、組織の方向性を示す中核メンバーです。事業戦略の立案、組織運営、財務管理などを担い、会社のビジョンを実現するために意思決定を行います。社員の可能性を最大限に引き出し、持続的な成長を推進します。

システム部

エンジニア一人ひとりの「市場価値最大化」を最優先に、Web・スマホアプリ開発からAI・メタバース構築まで多岐にわたるプロジェクトを展開。技術選定の自由度が高いモダンな環境下で、上流工程から実装までを主体的にリードし、技術力とビジネス視点を兼ね備えた「社会から選ばれ続けるエンジニア

SI営業本部

FLARETECH株式会社の成長を牽引する部署です。企業の課題を深く理解し、最適なシステム開発支援を提案。エンジニアが技術を最大限に発揮できる環境を創り、プロジェクト成功に貢献します。お客様とエンジニア双方にとって価値ある機会を生み出し、信頼関係を築きます。

RPO事業部

エンジニアに特化した人材紹介事業「Marvel キャリア」、エンジニア採用支援を実施するRPO事業「Marvel アサイン」を展開。日々激化するエンジニア採用市況において、4年で200名規模まで成長したMarvelの採用ノウハウを活かし、お客様の採用課題の解決に取り組んでいます。

L&D部

社員一人ひとりが長期的に成長し活躍できるよう支援する部署です。スキル開発、キャリアプラン設計、評価制度の運用などを担当し、社員の可能性を最大限に引き出す環境を整えます。

AI R&D室

事業戦略からプロダクト企画、現場への定着支援までを一気通貫で担う「AIソリューション事業」を展開。単なるツール導入に留まらず、人の感情や組織文化に寄り添いFLARETECHの成長を支えてきた知見を活かし、「人が主体的にAIと共創できる」組織づくりに取り組んでいます。

広報部

エンジニアの「市場価値最大化」を広報の力で支え、外部・内部広報や採用、イベントなど多岐にわたるミッションを展開。自由度の高い戦略下で施策を主体的にリードし、情報発信力と経営視点で組織成長をデザインします。

採用部

FLARETECH株式会社の成長を支える優秀な人材の獲得を担う部署です。新卒・中途採用を通じて、企業文化や事業戦略にフィットする人材を採用し、会社の発展に貢献。魅力的な採用ブランディングや選考プロセスの改善を推進します。

採用マーケティング部

エンジニアの「市場価値最大化」を、発信の力で加速させる組織です。YouTube等の自社メディア制作や戦略的なマーケティングを通じ、社内メンバーの活躍をコンテンツ化。技術の面白さと当社のモダンな開発文化を世に広め、才能豊かな仲間が集まる「選ばれ続ける組織」をデザインします。