今回は採用代行（RPO）を利用することで抑えられる採用コストについてより詳しくご紹介します！

【人事担当者の採用費用である、300,000円～1,000,000円を削減！】
前回の記事で例を挙げたように、新たな人事担当者の採用が必要なくなる場合もあります。
その場合、人事担当者を採用するためにかかる採用費用が削減できます。
リファラルなどを使用すれば0円で採用できる場合もありますが、昨今厳しいのが実情でしょう。
求人媒体で人事担当者を採用する場合は、300,000円～500,000円ほど、人材紹介を利用して採用する場合は1,000,000円以上の費用がかかります。
これがまるまる不要になると思うととてつもないコストメリットだということがわかります。

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