中途採用がうまく進まない…

そう感じるときは理由があります！

原因を追求し、それに合った課題策を考えることが重要です✨

本日は一例をご紹介！

①中小企業の中途採用の増加
少子化が進み、大企業も中小企業も新卒の人材を取り合う市場に。しかし、双方の企業から内定を貰えば、学生は条件の良い方を選択するでしょう。
中途採用枠を増加し、転職希望者や第二新卒等の採用を積極的に行うよう変化しています。

②欲しい人材とマッチしない
人材とのマッチングは、採用において非常に重要な課題です。ミスマッチが起きてしまう原因は、母集団形成の時点でどの層をターゲットにしているのかが、明確になっていないからといえます。

③求人媒体の多様化
多様化が進む求人媒体。紙媒体だけで採用できる時代ではありません。採用活動はWEB上でも盛んに行われています。人材紹介会社と提携し、人材確保に走るだけではなく、リファラル採用やダイレクトリクルーティングなどの手法を利用しています。

bサーチは『採用がうまく進まない…』などの採用に関するお悩みを解決します！