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ベルフェイス新卒採用ブログ

採用現場から

1年働いてみて分かった”ベルフェイスらしさ”とは

 組織の文化を形成する要素として、ミッションやバリューと並び「明文化されていない”その会社らしさ”」があると言われています。  しかし、その”らしさ”を会社の外から見極め、自分とマッチしているかイメージするのは簡単なことではありません。  今回は、2020年度にベルフェイスに新卒入社し、現在は新卒採用を担当するS...

内定者が考える”理想的”な会社とは

 就職活動をしていると、誰もが「自分にとって理想的な会社の条件とはなにか」、そして「その条件に当てはまる会社はどこなのか」について思案することでしょう。  しかし、理想の会社という定義を定めることも、その会社が自分にとって理想的であるか判断することも、決して簡単なことではありません。現に、悩んでいる方も多いのでは...

ベルフェイスが新卒を採用する理由

みなさんこんにちは。現在ベルフェイスで新卒採用広報のインターンをしています、21卒内定者の五十嵐です。 今回のテーマは”なぜベルフェイスは新卒採用を行うのか!” というのも、ベルフェイスでは現在毎月多くの中途採用の方々が入社されています。そんなことを聞くと「中途採用の人のほうが経験もあるのに新卒採用をするのはなん...

誰かの人生に影響を与える人事に。 徹底的に学生に寄り添う、新卒採用担当のこだわり。

「将来、私はこの仕事に就きたい。」「こんな人になりたい。」という夢を叶える方法の一つとして”就職”という選択肢があります。 そして、”就職”は人生の中でも大きな影響力のある瞬間だと思います。 私たちの生活の中で、切っても切れない「働く」という選択。 今回は、経営企画室 HRチーム 新卒採用ユニットでリーダーを務...

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新卒採用候補者向けに、ベルフェイスの組織文化や働く先輩の情報などをお伝えしています。
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