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23卒採用 /IT業界志望の方/まずはカジュアル面談でお話しませんか?

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on 2022-04-11

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23卒採用 /IT業界志望の方/まずはカジュアル面談でお話しませんか?

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Expanding business abroad
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服部 司

株式会社サイバーエージェントに新卒入社。R&Dのラボ組織の立ち上げを行い。 研究開発に従事。複数の機械学習系サービスの立ち上げを行う。 その後、株式会社フルスピードへ転職。 アドテクノロジ―事業の立ち上げに従事し、リードエンジニアとして以下のプロダクトをリリース&マネージを行い、その後、事業責任者へ。 ◆ADMATRIX https://www.admatrix.jp/dsp/ ◆PolymorphicAds https://www.polymorphicads.jp/ ◆IAM https://craid-iam.com/ ◆Vift フィリピンCEBUのオフショア開発拠点の企画を行い、後に運営&代表へ。 グループの開発組織戦略を指揮する。 ◆FULLSPEED TECHNOLOGIES Inc. https://www.fullspeedtechnologies.com/

Hayato Koshikawa

不動産コンサルティングの会社を経て、2009年1月に株式会社フルスピードに入社。 入社後はWEBマーケティングの代理店営業(アカウントプランナー)として5年間、様々な業界の広告主の開拓、売上最大化、コンサルティングを担当。 2014年5月からYahoo!、Twitterなどの媒体窓口をを担当しつつ、自社開発のプロダクト「ADMATRIX DSP」のサービス担当。 2015年5月からアドテク事業部の立上げに参画し、「ADMATRIX DSP」営業と運用、両方のプロダクト責任者として従事。 2018年5月:株式会社フルスピードから事業会社化した株式会社クライドへ         ADMATRIX事業部 副事業部長 2018年12月:経営企画室 室長(兼務) 2019年5月:経営企画本部 本部長        アライアンス業務、各事業部の数値管理とシナジー創出、メディア運営など 2019年8月:ログミー株式会社へ出向       経営企画室 室長 2020年7月:株式会社クライドへ戻る ▼セミナー登壇掲載 https://www.advertimes.com/20171226/article263004/ https://www.sendenkaigi.com/event/fullspeed201711/ ▼採用掲載 http://www.fullspeed.co.jp/recruit/interview2.html

Hironatsu Kaneda

ADMATRIX事業部 事業部長

Tsubasa Ohtani

株式会社クライド's members

株式会社サイバーエージェントに新卒入社。R&Dのラボ組織の立ち上げを行い。 研究開発に従事。複数の機械学習系サービスの立ち上げを行う。 その後、株式会社フルスピードへ転職。 アドテクノロジ―事業の立ち上げに従事し、リードエンジニアとして以下のプロダクトをリリース&マネージを行い、その後、事業責任者へ。 ◆ADMATRIX https://www.admatrix.jp/dsp/ ◆PolymorphicAds https://www.polymorphicads.jp/ ◆IAM https://craid-iam.com/ ◆Vift フィリピンCEBUのオフショア開発拠点の...

What we do

当社はアドテクノロジーとBtoBマーケティングを主軸とする事業開発会社であり、「独創するテクノロジーカンパニー」として事業展開をしています。 主軸となるプロダクトとしては、AI/ビッグデータ等の最先端テクノロジーを駆使し、BtoBマーケティングに特化した広告配信プラットフォーム(DSP)である【ADMATRIX DSP】を開発、サービス展開をしており、BtoBマーケティングにおけるDSPでは国内TOPクラスになっています。 また、その他開発プロダクトとしては、独自技術による詳細なターゲティングを可能にするデータマネジメントプラットフォーム【BIZMATRIX】やエレベーターデジタルサイネージ広告【VIFT】の開発、サービス展開も行っております。
『ADMATRIX DSP』"見てほしい人に届く広告”を実現する 「国内最大級のIPデータ量」と「特許出願技術による独自データ」が 特徴のDSP広告プラットフォーム。
ミーティングの様子
エンジニアミーティングの様子
海外拠点の様子
代表取締役:服部

What we do

『ADMATRIX DSP』"見てほしい人に届く広告”を実現する 「国内最大級のIPデータ量」と「特許出願技術による独自データ」が 特徴のDSP広告プラットフォーム。

ミーティングの様子

当社はアドテクノロジーとBtoBマーケティングを主軸とする事業開発会社であり、「独創するテクノロジーカンパニー」として事業展開をしています。 主軸となるプロダクトとしては、AI/ビッグデータ等の最先端テクノロジーを駆使し、BtoBマーケティングに特化した広告配信プラットフォーム(DSP)である【ADMATRIX DSP】を開発、サービス展開をしており、BtoBマーケティングにおけるDSPでは国内TOPクラスになっています。 また、その他開発プロダクトとしては、独自技術による詳細なターゲティングを可能にするデータマネジメントプラットフォーム【BIZMATRIX】やエレベーターデジタルサイネージ広告【VIFT】の開発、サービス展開も行っております。

Why we do

代表取締役:服部

『テクノロジーで BtoBマーケティングに 価値貢献し続ける特異な存在として、 社会からの期待に応え続ける』 それが私たちのミッションです。 「BtoB デジタルマーケティング」を事業領域に最新のテクノロジ―で新サービスを開発し”新たな選択枝“”を提供し続けていきます。 従来のBtoBマーケティングは商談、イベントなどのリアルな出会い中心のマーケティング手法が主流でBtoCのマーケティングに比べデジタル化が遅れている部分がありました。 さらに昨今のコロナ禍でイベント開催が難しくなる中、従来とは異なる顧客接点の作り方が求められています。 私達は『ADMATRIX DSP』 を展開し、日本で未開拓であったBtoB DSP というジャンルに着手し、デジタル領域で企業に直接PRする方法を開発・提供することで業界に新たな常識を定着させました。 その他にも BtoB エレベータサイネージ『Vift 』や、BtoBの統合型マーケティングサービス 『B-Hack』など、独自視点のサービスを開発し続けています。 私達は、これらのプロダクトアセットを組み合わせ、更なる費用対効果の高いサービスを創出し、新しいマーケティング手法を市場に提案し続けていきます。

How we do

エンジニアミーティングの様子

海外拠点の様子

■「社員のやってみたい!」という想いを大切にします。 主体的に「やりたい」と手を挙げる方、大歓迎な社風です。 20代の役職者が多く、入社1年目で新規事業に参画するメンバーも! 若いうちから手を挙げればチャレンジできる環境だと自負しております。 ■スーツ着用義務なし ➝広告運用職、エンジニア職は服装自由。 セールス職はオフィスカジュアルとなります。 ■書籍の購入手当・研修制度 ➝キャリアUPのため、書籍の半額を補助する制度や 社内研修はもちろんのこと外部研修も受けられます。

As a new team member

BtoB×アドテクノロジーを軸に事業を展開しているCRAID。「BtoBマーケならではの課題」を解決できるよう様々な自社開発プロダクトを活用したソリューション提案に取り組んでいます。 【職種】 営業職 (デジタルマーケティングプランナー) 【仕事内容】 ・基本的に自社サービスの企画・ご提案 ・自社開発広告プラットフォームを  活用したソリューションのご提案 ・広告配信後のアフターサポート 自社開発の広告配信サービスなので、 サービスの新機能・開発案を自ら提案することが可能です。 多様な業種のお客様がいるため、 どのような広告が良いか企画する事で 課題解決力・提案力が身につきます。 また、メインとなるDSP広告以外にも、 様々な領域に展開しているため枠にとらわれずにあらゆる領域に挑戦できます。 【キャリアパス】 ゆくゆくは新規事業の立ち上げや 海外拠点を繋ぐお仕事に携わることも可能です。 例) ・セールスマネージャー ・プロジェクトマネージャー(PM) ・マーケッター ・カスタマーサクセス ・新規事業開発 ・海外拠点責任者 【求める人物像】 ・未知の領域にも熱心に  取り組むことができる方 ・やり遂げる力や継続力がある方 ・素直で協調性がある方 ・成長したい!という向上心がある方 【学歴】 2023年4月に大学、大学院を卒業する予定の方 まずはぜひカジュアル面談形式の説明会(オンライン)にご参加ください! ※選考ではありません。 出来るだけ多くの方とお会いできるように、採用活動を行っています。 是非お気軽にご応募ください!
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