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プログラミングのスキルを磨いて社会のDXに貢献したい方WANTED!

Webエンジニア

on 2021-05-06

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プログラミングのスキルを磨いて社会のDXに貢献したい方WANTED!

Mid-career・Side Job
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Miyabi Ookoshi

1994年生まれ、千葉県松戸市出身。 2016年3月、実践女子大学人間社会学部を卒業。 2016年4月に新卒で株式会社Gizumoへ入社。 エンジニア、ディレクターとして3つのプロジェクトへ携わった後、 2020年10月からは人事部へ配属となり、新卒・中途採用を担当。 ▼過去に参画したプロジェクト 1.2016年4月〜2016年11月 銀行の社内向けイントラサイト制作【エンジニア】 HTML / CSSを使用してテンプレートコーディングをしていました。 2.2016年12月〜2019年4月 ECシステム会社でのディレクション業務【Webディレクター】 ECサイトやブランドサイトの制作ディレクション全般、Web広告配信、Google Analyticsを用いたサイト分析やレポート作成を担当。新規案件での企画・提案フェーズにも携わりました。 3.2019年5月〜2020年9月 広告系Web制作会社でのディレクション業務【Webディレクター】 Web広告案件でバナー広告・Youtube動画広告の制作ディレクションを担当しながら、新規部署立ち上げプロジェクトメンバーとしてオフショア開発(ベトナム)の推進も担当していました。オフショアメンバーの管理や社内ディレクター、エンジニアとの調整を行い、原価削減や工数削減といった業務効率化に努めました。 ▼現在 2020年10月〜 人事部にて、新卒・中途採用を担当。 主に一次面接、求人媒体運用等を行っています。

Daichi Ando

株式会社Gizumo / システムエンジニア 大学時代からプログラミングに興味を持ちUnityのゲーム開発をしていました。 IT技術で教育を変えることを目標に、現在はバックエンドの講師として教育事業に携わる傍ら、DeepLearningによるAI開発も行っています。

伊藤太樹

大学在学中に投資の自動売買を通してプログラミングに興味を持ち、とりあえずC言語の勉強から始めるものの、自分が持っていたプログラミングに対する認識と現実との乖離やポインタの難しさに心が折れる。 面白い人や事と関わりながら技術を追求できる環境を求めて転職活動をし、株式会社Gizumoに入社。サーバーサイドエンジニアとして現場での開発経験を積んだ後、開発部にてエンジニア兼研修生への教育メンターを務めています。 Gizumoに入社するエンジニア未経験の方にとって、メンターとして最高の学習環境を用意できるよう日々自分を研鑽しています。

株式会社Gizumo's members

1994年生まれ、千葉県松戸市出身。 2016年3月、実践女子大学人間社会学部を卒業。 2016年4月に新卒で株式会社Gizumoへ入社。 エンジニア、ディレクターとして3つのプロジェクトへ携わった後、 2020年10月からは人事部へ配属となり、新卒・中途採用を担当。 ▼過去に参画したプロジェクト 1.2016年4月〜2016年11月 銀行の社内向けイントラサイト制作【エンジニア】 HTML / CSSを使用してテンプレートコーディングをしていました。 2.2016年12月〜2019年4月 ECシステム会社でのディレクション業務【Webディレクター】 ECサイトやブランドサイトの制作デ...

What we do

▍株式会社Gizumoについて Gizumoは「人の未来を創る」をビジョンに掲げ、エンジニア不足にお困りの企業様向けの開発支援事業やIT活用に課題をお感じの企業様向けの業務のデジタル化支援事業を展開しています。業務を自動化できるエンジニア、ITコンサルタントを輩出し、国内のデジタルトランスフォーメーション推進に貢献します。 フロントエンドはJavaScript(Vue.js)、バックエンドはPHP(Laravel)を得意とするWebエンジニアが多数在籍しており、Web開発を得意としています。上級エンジニアとしてAIエンジニアや、上流工程を担当するプロジェクトマネージャーも在籍しており、システム企画から、開発、保守運用まで一貫したご支援でお客様の事業の成長に貢献しています。 ▍事業展開 ・Web開発支援サービス『GizTech Pro』 ・DX支援事業『クラウドSE』 ・Webサイト制作 ・システム受託開発 ・プログラミングスクール『GizTech』 ▶3年連続ベストベンチャー100に選出されました。 https://best100.v-tsushin.jp/company/gizumo/ ▶2018年に資金調達をしました。 (累計3億円以上調達済み) https://www.wantedly.com/companies/gizumo-inc/post_articles/113217 ▍フロントエンド開発経験をお持ちの方はこちら。 https://www.wantedly.com/projects/626260 ▍バックエンド開発経験をお持ちの方はこちら。 https://www.wantedly.com/projects/625798
代表の井上。ファンドマネージャーやVCの経験があります。
渋谷駅徒歩2分のオフィス。
クライエントへの貢献やコミュニケーションを重視しています。
年齢や男女問わず活躍しています!
メンバー同士で教え合うことも活発です!
平均年齢25.2歳。

What we do

代表の井上。ファンドマネージャーやVCの経験があります。

渋谷駅徒歩2分のオフィス。

▍株式会社Gizumoについて Gizumoは「人の未来を創る」をビジョンに掲げ、エンジニア不足にお困りの企業様向けの開発支援事業やIT活用に課題をお感じの企業様向けの業務のデジタル化支援事業を展開しています。業務を自動化できるエンジニア、ITコンサルタントを輩出し、国内のデジタルトランスフォーメーション推進に貢献します。 フロントエンドはJavaScript(Vue.js)、バックエンドはPHP(Laravel)を得意とするWebエンジニアが多数在籍しており、Web開発を得意としています。上級エンジニアとしてAIエンジニアや、上流工程を担当するプロジェクトマネージャーも在籍しており、システム企画から、開発、保守運用まで一貫したご支援でお客様の事業の成長に貢献しています。 ▍事業展開 ・Web開発支援サービス『GizTech Pro』 ・DX支援事業『クラウドSE』 ・Webサイト制作 ・システム受託開発 ・プログラミングスクール『GizTech』 ▶3年連続ベストベンチャー100に選出されました。 https://best100.v-tsushin.jp/company/gizumo/ ▶2018年に資金調達をしました。 (累計3億円以上調達済み) https://www.wantedly.com/companies/gizumo-inc/post_articles/113217 ▍フロントエンド開発経験をお持ちの方はこちら。 https://www.wantedly.com/projects/626260 ▍バックエンド開発経験をお持ちの方はこちら。 https://www.wantedly.com/projects/625798

Why we do

メンバー同士で教え合うことも活発です!

平均年齢25.2歳。

▍ミッション 「1人でも多くのエンジニア・クリエイターを輩出し、新たな事業を創出し、デジタル空間を拡張し続ける。」 Gizumoは、エンジニア不足にお困りの企業様向けの開発支援事業と、IT活用に課題感をお感じの企業様向けの受託開発および業務のデジタル化支援事業をを両輪に、国内企業のDX(Digital Transformation)を推進するベンチャー企業です。 「人口減少」と「少子高齢化」による労働人口の減少が日本の国際的な競争力を衰退させる社会問題として多くの場所で語られてきました。そのような社会の中において、これまでホワイトカラー10人が手作業で行っていた仕事をプログラミングによって「自動化・省力化」する1人のエンジニアが高い価値を出す存在になります。そのようなIT人材を輩出し、デジタル化を推進して社会に価値を提供する企業であることを目指しています。 Web/SI問わず開発言語がマッチするIT企業様と協力体制を築かせていただき、常駐型の開発支援を通じてソリューションを提供しています。開発言語はJavaScript、PHPを利用し、AWSやGCPなど最新のクラウド環境で、開発を行うことが多いです。 プロジェクト単位で数ヶ月のスポット参画から、お客様全体の開発体制のうち数割を担って年単位のご支援までニーズに応じて柔軟にお引き受けしています。 ▍主な支援案件 ・2,000万人規模のユーザーがいる予約管理システム開発 ・国内最大級のファッション系ECサイト開発 ・化粧品の比較サイト運用、改修 ・大手広告代理店様との企業サイト制作 ・ソーシャルゲーム開発 ・不動産物件売買、業者マッチングシステム開発、他

How we do

クライエントへの貢献やコミュニケーションを重視しています。

年齢や男女問わず活躍しています!

▍研修体制 研修は少人数制で行います。大人数での講義であるような、質問のしづらさや一人ひとりへのメンタリングが行き届かないということはありません! また、カリキュラムはフェーズ毎にコードのレビューを行っています。曖昧な知識のまま現場に出ることのないよう、現役エンジニアが細かいところまで深掘りしていきます。 新型肺炎感染拡大に伴い、社員の安全を確保するため現在はリモートによる研修も行っております。リモート研修中はオンラインコミュニケーションツールも使用するので、いつでも気軽にメンターに質問できます。 ▍プログラミング学習方法公開中 選考では学習歴や理解度チェックをさせていただきます。何から学べばいいかわからない方は下記を参考にしてみてください。Web開発の経験を1年以上お持ちの方や、ポートフォリオをお持ちの方は特に優遇させていただきますので、その旨お伝えください! Gizumo版: Webエンジニアになりたい人に捧げる学習ロードマップ https://www.wantedly.com/companies/gizumo-inc/post_articles/173690 ▍未経験からエンジニアへキャリアチェンジしたストーリー集 https://www.wantedly.com/feed/s/gizumo_stories

As a new team member

エンジニアとして社会に大きく貢献していく人材を育てるために、研修環境はベストを尽くしてご用意しています。スキルに応じたインセンティブ制度、技術書購入補助制度を導入しています。あなたのスキルアップへのモチベーションを爆発させてください。入社後は研修を通じて必要な基礎知識・スキルをマスター。研修後はプロジェクト先へ。そこでチーム開発に臨んでいただきます。エンジニアとしてのスキルを身につけ、戦力となってクライアントに貢献してほしいと考えています。 ▍プログラミング研修内容 GizumoのWebアプリケーション開発研修では、フロントエンド・バックエンドのどちらからキャリアをスタートするかは選択性になっています。フロントエンドはJavaScript(Vue.js)、バックエンドはPHP(Laravel)のスキルを身に着けていただきます。現役エンジニアが専任でメンタリングを担当しているため、実践的なスキルを習得して実務同様の環境で開発トレーニングを行います。 ◉フロントエンド研修 ・コーディングレッスン(HTML/CSS) ・レスポンシブWebサイト制作 ・JavaScript(ES)レッスン ・Vue.js入門 ・Vue.jsによるSPA開発 ◉バックエンド研修 ・PHP基礎 環境構築 ・PHP簡易アプリケーション開発、MySQL入門 ・Laravel入門・アプリケーション開発 ・仮想開発環境構築(Docker) ・研修用プロジェクト仕様確認・バグFix ◉実践研修 ・チーム開発入門(Git・タスク管理ツール) ・研修用プロジェクト新規機能追加・ユニットテスト ・エキストラ課題:AWS(EC2, S3等), Node.js ・プロジェクトオンボーディング期間 ◉メンタリング形式 ・質疑応答、個別メンタリング ・ペアプログラミング ・Pull Requestベースのコードレビュー ◉コミュニケーションツール ・Slack、Workplace(法人版Facebook) ・GIZ(社内通貨が送れる社内SNS) ▍入社後のキャリア例 ・エキスパートとして技術を追求するWebエンジニア ・フルスタックエンジニア ・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロダクトマネージャー(PdM) ・自社開発エンジニア ・起業・独立 ・後輩エンジニアを育てるメンター ・エンジニア採用担当、等 ▍こんな方歓迎します! ・独学でのITの知識を生かして働きたい方 ・急成長中ベンチャーの環境で挑戦してみたい方 ・自分のスキルを磨いてお客様に貢献したい方 ※開発経験1年以上お持ちの方は一次面接免除しています! ▶雇用形態 正規雇用(試用期間中は有期雇用契約) 「エンジニアになりたい気持ちは誰にも負けない!」という方、お話ししてみませんか? エンジニアを育成する環境・研修体制はベストを尽くして用意しています。あとは皆さんの強い気持ちとやる気あるのみ!一緒に成長しましょう!
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