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Yoshihide Arai
株式会社アトラエ 代表取締役CEO。1974年生まれ、東京都出身。上智大学理工学部卒業後、株式会社インテリジェンス(現パーソルキャリア株式会社)に入社。人材紹介事業部の立ち上げ、関連会社の代表取締役、本社で200人以上を率いる事業責任者を歴任し、2003年株式会社アトラエを創業。成果課金型求人メディア『Green』、AIビジネスマッチングアプリ『Yenta』、組織力向上プラットフォーム『Wevox』などPeople Tech領域の新事業を次々とリリース。2016年6月にマザーズ上場、2018年6月に東証一部への市場変更を果たす。共著書に『組織の未来はエンゲージメントで決まる』がある。
Hidekazu Suzuki
取締役CFOとして、財務戦略、経営企画、IR、M&A等を担当 2005年大和証券SMBC(現:大和証券)投資銀行本部入社。以後一貫して13年間、投資銀行部門で数多くの企業のIPOを含む資金調達やバリュエーション、エクイティストーリー及びガバナンス構築を含む東証審査対応のアドバイザリー業務並びにIPO時のプライシング業務に従事。2019年10月 (株)ツクルバ【東証マザーズ 2978】社外取締役就任(現任)。 大和証券では、日本初ユニコーンであるメルカリのグローバルIPO 【DealWatch Issuer of the Year 2018 総合1位】や ラクスルIPO 【DealWatch IPO of the Year 2018】を主幹事証券のディールヘッドとして実現
ヒトの可能性を拡げる、People Techを軸に3つの事業を運営しています。
アトラエでは年齢、職種、経験なく誰でも新規事業を提案することができます。アイデアを元にメンバーを募って議論し実行に移していきます。
社員がいきいきと働けるという視点に加え、顧客や株主、さらには関わる全ての人がファンとして応援したくなるほどの価値を世界に広く届けるという意味を込めて、ビジョン「世界中の人々を魅了する会社を創る」を掲げています。
社内にはbarスペースがあり、いつでも気軽にお酒を飲みながらコミュニケーションが取れるように工夫をしています。
月2回実施される全社MTG。全員が経営者と同等の目線で判断できるよう一般的な会社では経営陣しか知り得ないようなPL数値や、IR情報などすべての数値を公開しています。
働き方に関することは各自の判断に任せています。フルリモート出社、子連れ出社など、働き方にルールは一切なく、意欲的な面をが主体的に自由に働くことのできる環境です。
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