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オンラインカウンセリング・コーチングのcotree、オープンポジション募集

オープンポジション

on 2024-07-18

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オンラインカウンセリング・コーチングのcotree、オープンポジション募集

Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work
Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work

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Keiko Nishioka

大学卒業後、森永製菓へ入社。その後サイバーエージェント、コネヒト社での事業責任者経験・一般社団法人wellemeでの理事の経験を経て、株式会社cotreeに参画し、1月よりcotreeの代表取締役として従事。 大企業からベンチャーまで幅広い組織を経験してきたことでの多角視点でのアプローチが得意。 [誰もが自分らしい生き方ができる世の中を実現する] この自分の成し遂げたいゴールをもとに、大きな一歩でも小さな一歩でもより多くの人の前を向くきっかけを提供すべく事業活動に育んでおります。 業務経験としては、下記です。 ●営業 大手量販店・CVSへのソリューション営業 大手メーカー向けアカウントプランニング ●マーケティング 新商材開発(市場分析〜商品化迄) 商品プロモーション設計、実行 営業販促プロモーション設計、実行 子会社プロダクト改善(経営戦略支援、マーケティング戦略再設計) ●事業開発 既存/新規事業開発PM ●経営戦略 事業/組織戦略全般 ●そのほか 女性のキャリアにおける新卒&転職向け講演会や大学講義への登壇 ヘルスケアを中心とした起業家支援 企業のマーケティングアドバイザリー 大企業のアクセラレーター・副業導入支援

新代表・西岡と創業者・櫻本が語るcotreeの歴史と次なるステージ。「人生の物語に伴走する社会インフラ」を目指して

Keiko Nishioka's story

Nose Manami

新卒では人材営業として入社、社内異動でPMを経験しその後はPM・PO・PdMとプロダクトマネジメントに従事。 Yahoo!ショッピング内のアイテムマッチ(バリューコマース株式会社)、マナビジョン(株式会社ベネッセコーポレーション)やママリ(コネヒト株式会社)等のプロダクト開発を経て、株式会社cotreeへPdMとして入社。 入社後はプロダクトの開発だけでなく事業方針策定や採用・組織マネジメントまで幅広く担っている。

メンタルヘルスをもっと身近に。リーダーたちが語るcotreeの現在地

Nose Manami's story

原田 陸

株式会社cotreeにて、カウンセリングプラットフォーム事業の事業マネジメントを担当しております。 相談をしたい人とカウンセラーとのマッチングプラットフォームのマーケティング、顧客対応、カウンセラーの品質管理。そのほかプロダクトの全体の企画と指標管理を担当しています。 戦略、課題解決などの上段から、専門家の採用や評価、顧客との個別対応までの全体がカバー範囲です。 ----------- 【経験業務】 ーマーケティング領域ー ・デジタルマーケティング (リスティング広告[Google]、SEO記事作成、SNSでのUGC、アフィリエイト) ・ユーザーインタビュー ・LINE/メールを用いたナーチャリング ・SQL(redash)やGoogleアナリティクス等での分析 ー採用,人材管理・育成ー ・カウンセラーの採用業務 ・採用後の専門家の評価と成績管理 ・専門家向けセミナー企画など ・業務委託等も含めた小規模チーム(5名以下)のマネジメント ー分析,企画ー ・事業グロースと主要KPIの改善のための企画と実行 ー顧客管理ー ・個別顧客との対応の管理 ・マニュアル策定 ・規約等の運用および法令対応 ----------- 【研究関連の業績】 ※いずれも臨床心理学の研究にかかるものです。 ・編著『テキストカウンセリング入門 文字のやり取りによる心理支援 テキストカウンセリング入門文字のやり取りによる心理支援』 https://amzn.asia/d/gGHcBuI ・『オンラインカウンセリングにおける初期ドロップアウト要因の探索的検討』 https://www.jstage.jst.go.jp/article/personality/31/3/31_31.3.2/_article/-char/ja/ ・『通話とビデオ通話を用いた心理支援における通信形式の変更プロセスの質的検討』 https://www.humanservices.jp/wp/wp-content/uploads/2022/10/vol-8_saegusa.chiba_.harada.takahashi.pdf

MIKI KOSAKA

♦︎株式会社cotree カスタマーサクセス。 新卒リクルートで営業、事業推進を経験。スタートアップベンチャーを経て現在の株式会社cotreeへ。 自分の心を定期的に観察してケアすることを世の中の当たり前にしたいと思っています。 ♦︎特徴 <ストレングスファインダー> 個別化 / 調和性 / 共感性 / 学習欲 / 責任感 <FFS > 受容性 / 保全性 ♦︎興味のあること(資格) ヨガ 心理カウンセラー アロマ パーソナルカラー診断資格取得

株式会社cotree's members

大学卒業後、森永製菓へ入社。その後サイバーエージェント、コネヒト社での事業責任者経験・一般社団法人wellemeでの理事の経験を経て、株式会社cotreeに参画し、1月よりcotreeの代表取締役として従事。 大企業からベンチャーまで幅広い組織を経験してきたことでの多角視点でのアプローチが得意。 [誰もが自分らしい生き方ができる世の中を実現する] この自分の成し遂げたいゴールをもとに、大きな一歩でも小さな一歩でもより多くの人の前を向くきっかけを提供すべく事業活動に育んでおります。 業務経験としては、下記です。 ●営業 大手量販店・CVSへのソリューション営業 大手メーカー向けアカウン...

What we do

どんな人でも抱えうるメンタル不調は「それが起こったときに気づくことができない」「どう対処していいのかわからない」ために深刻化しがちです。 メンタル不調に早期に気づき、適切に対処するために、cotreeでは以下のようなサービスを提供しています。 (1)オンラインカウンセリングのcotree https://cotree.jp/ オンラインの「書くカウンセリング」「話すカウンセリング」で、いつでもどこでも、気軽に心の専門家のサポートを受けられるサービスです。マッチング診断で自分に合ったカウンセラーとマッチングすることができます。 ■日本最大級カウンセリングプラットフォーム 2014年からサービスを開始。臨床心理士・公認心理師が140名以上登録しており、国内最大の登録数※を誇ります。あなたに合うカウンセラーがきっと見つかるはずです。 ※ 国内カウンセリングサービスの公開カウンセラー数を比較(2022年2月時点、自社調べ) ■利用された方の93%※が満足しています 過去にcotreeの話すカウンセリング・書くカウンセリングを利用された方の多くが、カウンセリングの内容に満足、または継続したいとご回答されています。 ※ 2021年11月時点のご利用者アンケートより算 ■220名※の高い基準を満たしたカウンセラー cotreeは登録カウンセラーのうち半数以上が臨床心理士、公認心理師資格保持者。登録には実務経験3年・セッション実績100件以上を必須条件とし、厳選なる審査を通過したカウンセラーのみが登録しています。採用後もカウンセラーの質やカウンセリングの満足度を定期的にチェックしておりますので、どのカウンセラーとのセッションも安心してお受けいただけます。 ※ 2022年2月時点の過去1年稼働1件以上をベースにして、現在非表示を含む (2)cotreeアセスメントコーチング https://as.cotree.jp/ コーチと一緒に性格特性診断を読み解きながら、ご自身の状態、特性、目標を言語化し、より深い自己洞察へとつなげていきます。
ミッション・ビジョン

What we do

どんな人でも抱えうるメンタル不調は「それが起こったときに気づくことができない」「どう対処していいのかわからない」ために深刻化しがちです。 メンタル不調に早期に気づき、適切に対処するために、cotreeでは以下のようなサービスを提供しています。 (1)オンラインカウンセリングのcotree https://cotree.jp/ オンラインの「書くカウンセリング」「話すカウンセリング」で、いつでもどこでも、気軽に心の専門家のサポートを受けられるサービスです。マッチング診断で自分に合ったカウンセラーとマッチングすることができます。 ■日本最大級カウンセリングプラットフォーム 2014年からサービスを開始。臨床心理士・公認心理師が140名以上登録しており、国内最大の登録数※を誇ります。あなたに合うカウンセラーがきっと見つかるはずです。 ※ 国内カウンセリングサービスの公開カウンセラー数を比較(2022年2月時点、自社調べ) ■利用された方の93%※が満足しています 過去にcotreeの話すカウンセリング・書くカウンセリングを利用された方の多くが、カウンセリングの内容に満足、または継続したいとご回答されています。 ※ 2021年11月時点のご利用者アンケートより算 ■220名※の高い基準を満たしたカウンセラー cotreeは登録カウンセラーのうち半数以上が臨床心理士、公認心理師資格保持者。登録には実務経験3年・セッション実績100件以上を必須条件とし、厳選なる審査を通過したカウンセラーのみが登録しています。採用後もカウンセラーの質やカウンセリングの満足度を定期的にチェックしておりますので、どのカウンセラーとのセッションも安心してお受けいただけます。 ※ 2022年2月時点の過去1年稼働1件以上をベースにして、現在非表示を含む (2)cotreeアセスメントコーチング https://as.cotree.jp/ コーチと一緒に性格特性診断を読み解きながら、ご自身の状態、特性、目標を言語化し、より深い自己洞察へとつなげていきます。

Why we do

ミッション・ビジョン

■ミッション(存在意義) やさしさでつながる社会をつくる 信じること、受け入れること、ただ隣にいること。 ちがいをそのまま認めること。 すべては、自分自身と 目の前の誰かとのあいだの「やさしさ」からはじまる。 cotreeは「やさしくて頼れる隣人」として、 あなたにそっと寄り添う。 ひとりひとりが自分らしく豊かな物語を紡いでいけるように しなやかなやさしさで、 つながりの糸にぬくもりをあたえていく。 あなたに、くらしに、社会に。 ■ビジョン(目指す姿) メンタルヘルスのインフラを創造する 私たちは、誰もが立ち止まって 自分や目の前のあなたを肯定できる「やさしい居場所」を創造したい。 cotreeが生み出す「やさしい居場所」とは、 誰もがここは自分の拠り所だと思えるところ。 人とのつながりにぬくもりをあたえ、心のメンテナンスができるところ。 自分の心の声に耳を澄ませ、自らの足で前に進む自信を育めるところ。 そんな「やさしい居場所」を社会に浸透させ メンタルヘルスケアが誰にとっても当たり前の存在になるまで、 私たちは挑みつづける。 わたしの、あなたの、ありのままを。

How we do

株式会社cotreeは、「やさしさでつながる社会をつくる」を企業理念とし、メンタルヘルスケアのインフラを目指し、2014年の設立以来、オンラインカウンセリング・コーチングを中心に「メンタルヘルス x IT」の領域で事業およびサービスを展開しています。 理念に共感したエンジニア、デザイナー、コーチ、臨床心理士、マーケターなど、前職もさまざまな個性豊かなメンバーたちが集まって構成されるチームです。

As a new team member

株式会社cotree(コトリー)では、ビジョンに「やさしさでつながる社会をつくる」、ミッションに「ひとりひとりが自分の物語をよりよく生きるための支えとなる」を掲げながら、オンラインカウンセリング・コーチング事業を展開しています。 今回、新しい出会いを求めて「オープンポジション」募集を開始いたします。cotreeに興味はあるけれど、「どの職種にエントリーしたらよいか悩んでいる」「こんな職種は募集していますか?」という方は、まずはここからエントリーしていただけますと幸いです。 #職種 ・エンジニア ★積極採用中 ・事業開発 ★積極採用中 ・デザイナー ★積極採用中 ・カスタマーサクセス ★積極採用中 ・メンタルヘルスケア研修の講師 ★積極採用中 ・法人営業 ★積極採用中 ・マーケティング ・バックオフィス ・学生インターン etc... ★カウンセラー・コーチの採用情報は会社HPをご覧ください #こんな方のご応募をお待ちしています ・ビジョン、ミッション、バリューに共感している ・メンタルヘルス、カウンセリング、コーチングに興味がある ・メンタルヘルス/ウェルビーイングの領域に興味がある ・cotreeという会社、サービスに興味がある ・1→10、10→100の事業グロースに興味がある ・コアメンバーとして働きたい ★Wantedlyのプロフィールを拝見した上で、選考を通過した方のみ1週間以内にご連絡を差し上げています。(年末年始などの長期休み期間のぞく) ★エントリーする前に、ご経歴やスキルなどプロフィールのご入力をお願いいたします。
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原田 陸PF事業部リーダー
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