株式会社ジョイワークス members View more
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はじめまして。株式会社ジョイワークスの濱野です。入社2年目ですが、1年目に負けないハングリー精神で頑張っていきます。みなさん!よろしく!
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山口哲史
Other engineer
What we do
私たちジョイワークスは、
♢スマートホン向けアプリ開発
♢ビジネス向けシステム開発
♢システムコンサルティング
♢Webサイト制作
♢スマートホン向けアプリ開発
♢インフラ構築(ネットワーク、サーバー、データベース等)
♢AI・IoT事業サポート
♢ITサポート(プロジェクトサポート等)
♢研修事業
などの事業を行っています。
会社設立11年目となり、
【安定】今まで培った経験を土台に、
【チャレンジ】新たなサービスを展開していく企業です。
最新の取り組みとしてIT技術(AI・IoT)を活用した6次化事業推進も積極的に進めております。
注:ここで言う、6次化事業は世間でいわれる1次産業と言われる農林水産の付加価値向上のみならず。三次産業であるIT企業が自らの既存事業から、クラウドサービス、パッケージソフトなどの事業を進化する取り組みも含みます。
私たちの事業を一緒に盛り上げてくれるエンジニア・デザイナー・サポートスタッフを募集しています。また、新しい職種としてデータサイエンティストなどのAI事業に絡むエンジニアと事業の企画なども含むスタッフも募集します。
私たちと一緒に新しいサービスを世の中に提案してみませんか。
Why we do
Joy & happiness(私たちの気持ち)
私達は自らの持つ知識や技術に磨きをかけ、常に"チャレンジ"を行い、会社に新しい価値を生み出しています。
お客様・取引先・社員・そして会社の喜びの明日を創るために歩み続けます。
そして、働く個人の集合体が会社であり、会社が社会を形成し、世界へとつながります。
価値を生み出す原点は"人財"あると考え、社員一人ひとりの個性を尊重し、その能力の育成とビジネスに転化する為の積極的な支援を行い、時代の求めるニーズを的確に把握し、技術とアイデアを駆使しながら、社会に必要とされる価値あるサービスを生み出していきます。
また、企業活動を通じ社会に貢献し、社会に意義のある会社であり続けます。
☆私たちのエネルギーで”世の中に元気に火をつけます!”
☆働くことでお客様、取引先、自分たちも笑顔にします
☆新しい繋がり、ネットワークから新たな事業を創造します
How we do
現在、70名、11年目に突入。
平均年齢29歳、女性比率約4割ととても賑やかな会社です。
これも「仕事は楽しく」をモットーに社員交流や知識・スキル習得のさまざまな機会をつくり、受託案件獲得や自社プロジェクトに挑戦した結果です。
一人ひとりが強みを活かし、協力し合う雰囲気に会社としての一体感を実感できることでしょう。
新たな発想、柔軟な思考を刺激するため、ダーツや卓球台、緑のスポット、大きな熱帯魚の水槽をもうけた癒しのスポットなどももうけています。
また、社員だけに止まらず外部の会社や人材の交流スポットともなるカフェやバーカウンターなどもあります。新しい繋がりネットワークをつくることにも役立てられています。
AIに経験のないエンジニア向けに、定期的なAI関連研修などチャレンジできる環境です。
As a new team member
この記事を読んだくれたあなたは、ラッキーです!
^-^
これからの「+DX時代のインフラ」をリードするのは「*DXインフラエンジニア」が注目です。
今のDX(Digital transformation)時代に求められるインフラエンジニアはこれまでのネットワーク、データベース、サーバ技術にとどまりません。
セキュリティや仮想化、UI,UX等を理解し使いこなす人材と捉えています。
そして
センスも必要です!
私たちは、インフラ構築を通じて新たな発想や仲間同士がお互いに刺激しあって自分たちの新しい可能性を切り開きます。
今回は、4月入社(入社次期は、年間随時)を対象にして、2カ月間の*DX時代に必要な社内研修でまず
+DX時代のインフラエンジニアとしての基礎を身に付けてもらいます。
そして、実際の現場での実務から経験を積んでもらうことができます。
エンジニアとしてのスキルアップ、新しい技術の修得や研究、ヒューマンスキルを磨くことやマネージメント能力を身に着けるなども積極的に行います。エンジニアとして人間としても成長することを目指しているからです。
お客様、取引先、エンジニアが共に笑顔になれるように協力し日々チャレンジします。
それとともに
生活(家庭や休息、そして遊び)を大切にし、
仕事と生活のバランス(ワークライフバランス)の充実させることが大切と考えています。
そんな私たちの仲間に加わってみませんか。