クライアントの事業課題に対して解決に導くディレクターの募集！

ランサーズ株式会社

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ランサーズ株式会社　代表取締役社長
1981年生まれ。大阪府出身。大学時代にサイト構築や受託開発などインターネット関連ビジネスで個人事業をおこす。2005年、大手ＩＴ企業に入社。ウェブディレクターとして複数のインターネットサービスの企画運営を担当。仕事の受託者、発注者としてそれぞれの立場を経験し、スキルのある個人と仕事を依頼したい法人のマッチングサービスを思い立ち、2008年4月に株式会社リート（現・ランサーズ株式会社）を創業。同年12月にお仕事マーケットプレイス「Lancers（ランサーズ）」のサービス提供を開始。
人材派遣会社の法人営業から、大手IT企業での事業企画を経て、新規事業開発に携わる。
事業の拡大と社会への新たな提案を目指して、常にチャレンジし続ける！
神戸出身・現役アイスホッケープレーヤー。
長野県生まれ。新卒でWebシステムの会社へ入社後、Webサイトの企画・営業・制作に従事。その後ERPベンダーにて法人セールスを経て、2016年ランサーズへジョイン。現在はアウトソーシング事業部のマネージャーとして、コンテンツ制作のセールス・ディレクションチームの成果最大化に尽力している。
Nakamura Fumio
人事

What we do

時間・場所を選ばず、自分らしく働ける世界を実現。
高い技術力で社会の変革を創り出します。

ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。

＜すべてのビジネスを「ランサーの力」で前進させる＞
＜誰もが自分らしく才能を発揮し、「誰かのプロ」になれる社会をつくる＞
法人・個人それぞれ2つのビジョンを掲げ、すべての人たちの生活・働き方、あり方を変革し、一人でも多くの個人が働き甲斐を感じられるよりよい豊かな社会づくりに貢献します。
また、100万人を超えるフリーランスとの適切なマッチングにより企業の人材不足、生産性向上、DX化促進への課題にも寄与し、外部人材活用によるイノベーション、技術革新を推進しております。

Why we do

オープンタレントプラットフォーム構想を発表。AIによるデータ解析にも力を入れています。
「Lancers」会員数は100万人を突破！フリーランスの祭典を毎年実施しています。

国内におけるフリーランスは労働人口の17%を占め、その経済規模は20兆円超えるまでに成長しました。米国の研究によると、2027年にはフリーランス人口がノンフリーランスの人口を超えると言われています。

かつての個人は、組織に所属する労働者として役割を全うしていましたが、ITの力によって、個人は場所を選ばず、自由に働くことが可能になりました。

「個」が社会を築く時代だからこそ、個人の生活や働き方を幸せにすることが、世の中を良くしていくと考えています。ランサーズは、多くの人に価値と成長機会を提供し、多くの人がもっと便利に、もっと自由に、もっと自分らしく稼ぐことができる社会の創造を目指します。

How we do

ランサーズは昨年10周年を迎えました！
社内はオープン・フラットな雰囲気。リモートワーク・フレックスも導入しています。

◆メンバーについて◆
大手企業出身者から業界未経験者まで幅広いメンバーが集結。それぞれが今の「働き方」に課題を感じ、「新しい働き方を生み出したい」という一心で邁進しています。

＊スタッフインタビュー＊
https://www.wantedly.com/feed/s/lancers_member

◆はたらく環境◆
平均年齢は31歳で、意見や質問がしやすいオープンでフラットな社風です。個人の裁量が大きく、やりがいを持って仕事に臨めます。もちろん経験豊富なメンバーがサポート。成長できる環境が整っています。

オフィスは立地の良い渋谷にあります。
副業OK。リモートワークや「さすらいワーク制度」など、メンバー自身も時間や場所にとらわれず働くことができます。

＊さすらいワークとは＊
https://www.lancers.co.jp/news/pr/11784/

As a new team member

【クライアント企業のデジタルマーケティングを支援する仕事です】
具体的にはお客様のマーケティング施策に対し、Webコンテンツ（Web記事、動画、デザイン、Webサイト等）の登録ワーカーへの制作発注や進行管理・分析等のディレクション業務をお願いします。
まずはできるところからお任せするので、未経験でもすぐにご活躍いただけます。
一般的なWebマーケティングの知識の他、「フリーランス等の外部人材チームを活用した事業課題解決」スキルを身に付けることができます。

クライアントの課題を、フリーランスを中心とする登録ワーカー（ランサー）のチームで解決し
「新しい働き方」や「働き方の変革」を推進できるメンバーを募集しています。

■具体的な業務内容
◎ヒアリング・要件定義
クライアントにヒアリングを行い、依頼の内容やその背景、施策のゴールなどを明確にします。
クライアントは大手企業からベンチャー企業まで幅広く、様々な業種・業態の第一線の事業課題に向き合います。
施策の実行体制をクライアントがイメージできていないものもあるので、こちらで提案することもあります。

◎フリーランスへの案件依頼、アサインメント
当社が運営するクラウドソーシング『ランサーズ』に登録しているランサーを中心に、発注依頼をします。
不足していれば、ランサーズ上での募集も行います。

◎進行管理、品質管理
作業の進捗に遅れはないか、内容に問題がないか都度確認をし、ワーカーやクライアントとコミュニケーションを取って調整していきます。

◎納品・分析・提案
一定期間ごとにクライアントと打ち合わせを実施し、改善や拡大に向けた提案を行います。

■取り扱う主な案件カテゴリー
コンテンツ制作（記事コンテンツ、動画コンテンツ）
デザイン、WEB制作（バナー、LP、WEBサイト）　など
その他業務代行（データ入力、AI用のデータ生成、架電業務...etc）

■職種
ディレクター。
業界としてはWEBマーケティング領域を中心に、AI領域、業務代行領域など幅広く経験可能。
また、マネージメントコースとしてマネージャーやチームリーダーにもキャリアアップ可能。