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Mid-career
開発 未経験 研修
on 2020-09-18 1,249 views

知識ゼロでも大丈夫。WEBエンジニアに挑戦したい人WANTED!!

株式会社IRODORI

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  • 大学卒業後は、中堅エレクトロニクス商社にてキャリアをスタート。その後は異例のスピードで入社1年後に静岡営業所の所長として昇進を果たす。米Tesla社の大型案件を受注するなどして10年間続いた赤字営業所を2年後にはに黒字へと転換させ、退職まで連続黒字を維持。多くの表彰を得る。

    ものつくりをシステムソリューションの立ち位置から支える会社を作りたい。という思いが強くなり、起業を決意。複数社の代表取締役を現在は兼任している。(株)YUISIAをさらに飛躍させるため、新たにメンバーを募集することを決断。若者がもっと「楽しく」、「幸せに働ける」環境作りを第一に考え
    たとえ未経験であってもエンジニア...

  • YUISIA採用担当です。
    これからどうぞよろしくお願いいたします。

What we do

私たち株式会社IRODORIは、これからの若者がもっと「楽しく」「幸せに働ける」環境づくりを念頭に、SES事業・人材育成事業を展開する会社です。

■事業内容■
・SES事業:
技術者の支援サービスを行います。多くのビジネスパートナーとの協業により、価値あるエンジニアリングサービスを提供します。
未経験者でもエンジニアとして育成する教育体制により「エンジニアとしてのゼロスタート」を応援できる点が特徴です。
・人材育成:
エンジニアスキルをメインに、ヒューマンスキルとして新人・管理職・営業職の研修を行います。参加目的の明確化からセルフコーチング・実践的な学びなど、段階的に「できる」を目指す研修です。「話す」「考える」など能動的なプログラムで、受講者本人の「気づき」「変革」を促します。
その他、お客様企業にマッチングする人材を提案する、採用支援事業を展開しています。

■事業の展望■
SES事業が始まり、今後の人員増加が見込まれます。エンジニアに多角的にスキルを伸ばしてもらいながら、ゆくゆくは開発委託領域を発展させていく計画です。

Why we do

■「三方良し」を大切にする■
心にゆとりを持って生きていくには、仕事が必要です。
そこで、私たちは一つでも多くの仕事を、少しでも早く一人ひとりに届けることで、個人の生活と充実した生き方を支えることにしました。企業にはより良い人材を、個人にはより良い仕事を提供するのです。
そこには、「売り手によし、買い手によし、世間によし」という「三方良し」の精神があります。自らの利益だけを追求することを良しとはしません。より多くの人により多くの就業機会を提供することで企業活動を支援し、地域社会に貢献していきます。

■解決したい課題■
私たちは、企業にとって喫緊の課題である「エンジニア不足」を解消したいと考えています。
日常生活・企業活動に欠かせないITは、発展する土壌があるのに必要な人材(エンジニア)が圧倒的に不足しています。
だからと言って、企業にとっても、エンジニアなら誰でも良いわけではありません。一定レベルのスキルや経験が必要です。
そこで、IRODORIはこれまで提供してきた教育コンテンツを活用することで、エンジニアを育成することにしました。そもそも、エンジニア不足の背景には「母数」の少なさがあるからです。

■中長期的な取り組み■
エンジニア不足に有効な「母数」を増やすには、二つの方法があります。エンジニアを教育することと、エンジニアに現場経験を積ませることです。
新たに始めたSESは、エンジニアが現場経験を積むのに最適な環境です。また、弊社では、自社の教育コンテンツを、お客様企業にも提供していくことにしました。
お客様企業と自社のそれぞれがエンジニアを育成することで、最終的にはエンジニア不足という社会課題の解決を目指します。

How we do

■IRODORIの差別化ポイント■
私たちの強みは、教育事業を展開していることにあります。
エンジニア育成や営業のヒューマンスキルアップ研修など、教育事業からスタートしていることは、他社と比較してもユニークな部分だと考えています。

■前向きであれ■
人生をより豊かにしてほしい。
人生を彩り豊かにしてほしい。
世の中を良くしていきたい。
IRODORIのメンバーは、常に前向きに行動します。
現状に捉われることなく、走り始め続けています。

■働く環境・働き方■
基本的に、1都3県で働いていただきます。ジョブローテーション制度では、新たな経験を積む機会を提供しています。ゼロからのチャレンジを応援するためにも、要望にはできる限りお応えしたいと考えています。

■安心の教育環境■
私たちはエンジニアの教育事業からスタートしているので、メンバー育成には自信があります。実際のエンジニアがレビューする学習のプログラムもあります。業務に取り組みながらスキルを身に付けていってください。

■企業風土■
私たちは、人材育成のために様々なサポート・施策を採り入れています。風通しの良いフランクな社風は、一人ひとりが自然と成長できる環境をカタチづくり、組織に好循環をもたらしています。

■活躍中のメンバー■
実際にエンジニアだった方は少なく、営業経験を積んでいたり、スクールを経て応募されたりする方が多いです。目標を持ち、自分の人生をより良くしたいと考える前向きなメンバーが揃っています。

As a new team member

YUISIAは現在創業二期目です。
さらなる事業拡大のために、一緒に頑張ってくれる仲間を募集しています。

ただ漠然と「エンジニア」を目指したい、と思っている方でも大丈夫!
まずは面談を通して、あなたの将来を一緒に考えていきます。

・スタートアップや創業ベンチャーに興味がある方
・未経験からエンジニアとしてのキャリアを求めている方

ぜひ、私たちと一緒に成長できるエンジニアを目指しましょう!

【学べる技術(例)】
・JavaScript
・jQuery
・HTML
・CSS    など
デザイナーやバックエンドなどのカリキュラムもご用意しております。

<携われるプロジェクト例>
・ゲーム開発
・システム開発
・スマホアプリ開発
・WEBアプリ、サービス開発
・サーバー/ネットワーク/DBの設計構築・保守運用 など

【求める人材】
・新しいことにチャレンジしたい方
・このままじゃダメだと思っている方
・問題解決能力のある方

※本募集はIRODORIの正規雇用となります。

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Company info
株式会社IRODORI
  • Founded on 2019/03
  • 東京都中央区銀座7-13-6 サガミビル2F
  • 知識ゼロでも大丈夫。WEBエンジニアに挑戦したい人WANTED!!
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