manabyはIT×対話の力で新しい社会の枠組みを作るソーシャルベンチャーです。一人ひとりが自分らしく働ける社会を目指し、就労支援事業を中心に・IT・人材サービスを提供しています。 https://manaby.co.jp/ SERVICE ◆就労支援事業◆ ・就労移行支援manaby ・就労継続支援B型manabyCREATORS ・放課後等デイサービスバンビ・アイランド ◆SES事業◆ ・manabyTECHNO ◆法人・個人向けeラーニング事業◆ ・manabyWORKS

▍MISSION「一人ひとりが自分らしく働ける社会をつくる」 ▍VALUE＋1 Crew first：クルーの内なる声を知る Think deep：圧倒的に考え抜く Do now：行動が全てを変える ...always with love：愛を込めて ▍manabyの想い “うまく” 生きるのではなく、“らしく” 生きるための学びを。 障害特性から外出が困難な人、人混みで体調を崩してしまう人、通勤が難しい人は少なくありません。 障害によって働くことをあきらめて欲しくない、という想いからmanabyは生まれました。 パソコンとインターネット環境があれば自宅はもちろんのこと、場所にとらわれずに仕事ができる。自分の力を発揮できる環境で、自分らしく働いて社会を支える。一人でも多くの方の自分らしい働き方を応援していくことが、manabyの使命です。 manabyでは、一人ひとりが自分らしく働ける社会をつくることを目指して、 「自分らしさ」と丁寧に向き合い、探究を続けています。 あなたも一緒に、多様性を生かす新しい社会の仕組みをつくりませんか。 ▍受賞歴 ◆2015　「第3回ダイムラー・日本財団スタートアップ基金 ビジネスプランコンテスト」グランプリ受賞 ◆2017　「Forbes JAPAN Rising Star Award 2018」25社選出 ◆2017　「東北アクセラレーター2017」共感賞受賞 （主催：仙台市、株式会社ゼロワンブースター） ◆2018　「第21回七十七ニュービジネス助成金」受賞 ◆2019　「仙台未来創造企業」認定 ◆2020　経済産業省「地域未来牽引企業」選定 ◆2020　経済産業省 東北経済産業局「J-Startup TOHOKU」選定

現在manabyでは150名以上のメンバーが所属しています！東北から関西の全国30拠点（CSP事業所含む）で活躍中です。新卒2年目でマネージャー職や、20代で事業責任者、執行役員など早くから裁量や責任をもって働くことができるのも特徴です。 ✓フラットな組織 『一人ひとりが自分らしく生きる社会』の実現に向けて、フラットな意見交換ができます。年齢や社歴、経験など関係なく、経営陣と近い距離で主体的に事業を前に進めていくことができます。 ✓ メンバーの多様性 人材大手のトップ営業、経営者、和菓子屋の跡継ぎ？など面白いバックグラウンドを持った社員が在籍しています。 ✓若手が育ちやすい環境 manabyでは新卒・第二新卒のメンバーが多く活躍しています！ 事業責任者や執行役員も20代のメンバーです！

「一人ひとりが自分らしく働ける社会をつくる」をミッションに掲げ、新しい価値の創造に挑むmanabyは、今夏、創業5年目ベンチャーの成長に携われる長期インターンシップを開催いたします。 インターン生のみなさんには、「自分らしさ」を探求するmanabyを体感し、課題を発見し、インターン生主導で考えたプロジェクトを代表 岡﨑に提案していただきます！ manabyのことをもっと知りたい方、ベンチャー企業や社会課題の解決に関心のある方、自分の力を企業で試したい方など、自ら考え行動できる学生の皆さんのご参加をお待ちしております。 ▼活動内容 ＜step1＞現状を知る 就労を目指す障害のある方へ向けた、就職活動サポートの現場見学やmanabyスタッフへのインタビュー記事作成をしていただき、「一人ひとりが自分らしく働ける社会」の実現を目指すmanabyのリアルを体感していただきます。 ＜step2＞課題の設定・解決に向けた企画 就職活動サポートの現場やスタッフ一人ひとりの声を見て聞いて感じたことをもとに、課題を設定し、その課題を解決するとともに、「自分らしい働き方」をより多くの人に届けるためのプロジェクトを企画していただきます。 manabyの認知度アップやスタッフが自分らしく働ける環境づくり、eラーニングコンテンツを活用した新しい学びの場の提供など、企画していただくプロジェクトの内容は問いません。 ＜step3＞企画内容の提案・実行！ さらに、企画するだけで終わらず、代表の岡﨑に直接プレゼンテーション！代表から、直接フィードバックを受けられることはもちろん、企画内容が採用されれば即実行へ。実現までを想定したプロジェクトを企画していきましょう。実現までは、社内のメンバーが「バディ」となって、皆さんと学び合いながらサポートします。 皆さんのこれまでの経験や知識、あなたならではの視点で新たなアイディアを生み、一緒に「一人ひとりが自分らしく働ける社会」の実現を目指しましょう！ ▼こんな人におすすめ ☑manabyの想いに共感する ☑社会課題の解決に興味がある ☑既存の社会の枠組みに疑問を感じている ☑ベンチャーで圧倒的に成長したい ☑裁量をもって仕事がしたい ☑自分の手でプロジェクトを企画したい ▼募集対象 22～24卒（大学院・大学・高等専門学校・短大・専門学校に在籍している学生の方） ▼活動時期 7月中旬～9月末 ※詳細な日時は参加者と相談のうえ調整いたします ▼活動場所 ※完全オンライン実施のため全国からの参加が可能です ▼活動条件 月曜～土曜に週1日以上の活動が可能な方 ※時間帯は9:00～18：00のなかで調整いたします ▼募集人数 3～5名 ※応募締切2020/7/8(水） ※募集人数に達し次第、募集を締め切ります。 ご興味お持ちいただけましたら、まずは「話を聞きに行きたい」ボタンからご連絡ください。 皆さまからのご応募をお待ちしております！