オフィス仲介の経験を生かせる！組織課題を解決に導く営業メンバー募集！

株式会社ヒトカラメディア

法人営業

Mid-career

on 2021-02-22

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オフィス仲介の経験を生かせる！組織課題を解決に導く営業メンバー募集！

株式会社ヒトカラメディア

Mid-career

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Daichi Kohata

1987年3月4日生まれ。東京都出身。二児のパパです。新卒からオフィスビルの賃貸仲介の営業を一貫して経験し、現在は営業部のマネージャーを努めております。趣味はお酒、愛娘・愛犬と戯れること、アウトドアです！海がとにかく好きで暇さえあれば常に海にいたいです。

Daichi Kohata

企画営業部／事業部長

What we do

ヒトカラメディアは、「空間」や「場所」を入り口に、そこに集う人々の「働き方」や「関係性」までをデザインするチームです。私たちは、オフィス、ビル、商業施設、そして地域。あらゆる現場において、ヒトとヒトが交わり、新しい共創が生まれる“場”をつくり続けています。現在、大きく分けて3つの領域で事業を展開しています。 💼 ワークデザイン事業｜「働く環境」をもっとオモシロく企業のオフィス移転や新拠点立ち上げを一気通貫で支援します。私たちがつくるのは、単なる「きれいな箱」ではありません。その会社らしい文化が呼吸し、チームが自然と活性化する。そんな“働く場”から組織の変化を後押しします。 🏢 デベロップデザイン事業｜「不動産の価値」をもっとオモシロくビルや商業施設、未利用地などの可能性を再定義します。デベロッパーや鉄道会社と共に、企画構想からコンセプト設計、運営スキーム構築まで伴走。ハード（建物）とソフト（体験）の両面から、街に新しい風景を生み出します。 🌱 エリアカルティベート事業｜「地域活性」をもっとオモシロく自治体や住民の方々と共に、共創型のまちづくりを進めます。拠点の運営や関係人口の創出を通じ、単なる「集客」ではなく、地域が自走し続けるための「循環する仕組み」を育んでいきます。

ヒトカラメディアは『「都市」も「地方」も「働く」も「暮らす」ももっとオモシロくできる！』というビジョン、『熱源を、ともにつくる』というバリューを元に事業展開しています

下北沢のオフィスには、チームの活動をなめらかにする工夫がたくさん散りばめられています。

「全員で愛せるオフィスにしよう」というところから始まったオフィスリニューアルプロジェクトにより、メンバーのやっていることが感じられるスペースが生まれました。

壁には、メンバーがDIYした本棚があり、建築やデザイン・組織・営業など幅広いテーマの本（時には漫画も)が置かれています。手に取り合いながら、お互いの興味について話すシーンもよく見られます。

ヒトカラメディアが携わったオフィスです。リモートワークと出社を組み合わせた「ハイブリッド型の働き方」を実現しました。

ヒトカラメディアで企画・運営している『SYCL byKEIO』でのワンシーン。「誰かのやってみたいがまちと繋がる」をコンセプトにコミュニティの土壌を耕しています。

What we do

ヒトカラメディアは『「都市」も「地方」も「働く」も「暮らす」ももっとオモシロくできる！』というビジョン、『熱源を、ともにつくる』というバリューを元に事業展開しています

下北沢のオフィスには、チームの活動をなめらかにする工夫がたくさん散りばめられています。

Why we do

ヒトカラメディアが携わったオフィスです。リモートワークと出社を組み合わせた「ハイブリッド型の働き方」を実現しました。

ヒトカラメディアで企画・運営している『SYCL byKEIO』でのワンシーン。「誰かのやってみたいがまちと繋がる」をコンセプトにコミュニティの土壌を耕しています。

私たちは、単に不動産を仲介したり、内装をきれいにしたりすることが目的ではありません。私たちの問いは常に、「その場所で、誰が、どんな想いで過ごすのか？」にあります。 🚀 「働く」を再定義する（人的資本の最大化）画一的なオフィスではなく、個々の創造性やウェルビーイングが高まる場を提供することで、日本中の「働く」をよりワクワクするものへ変えていくため。 🏛️ 「不動産」を再構築する（持続可能な価値）遊休不動産や地域資源に対し、長期的な視点で新しい命を吹き込む。一過性の開発ではない、未来へ続く「まちの価値」を積み上げていくため。 🔄 「地域」を自走させる（循環するコミュニティ）人口減少や停滞といった課題に対し、外から人を連れてくるだけでなく、内側から熱が生まれる仕組みをつくる。人と関係が循環し続ける社会を共創するため。すべての根底にあるのは、「熱源を、ともにつくる」という想い。一人ひとりの情熱を引き出し、掛け合わせることで、社会全体をより豊かなものにアップデートしていきます。

How we do

「全員で愛せるオフィスにしよう」というところから始まったオフィスリニューアルプロジェクトにより、メンバーのやっていることが感じられるスペースが生まれました。

壁には、メンバーがDIYした本棚があり、建築やデザイン・組織・営業など幅広いテーマの本（時には漫画も)が置かれています。手に取り合いながら、お互いの興味について話すシーンもよく見られます。

「場」をつくる私たちが、まずは誰よりもオモシロく働いていること。ヒトカラメディアでは、独自のバリューとカルチャーを土台に、プロフェッショナルなチームを構築しています。 📣 会社はみんなで創るもの！誰かの「やってみたい！」に「いいね！」と乗っかる文化。社内制度やオフィスのDIYまで、年次に関係なく手を挙げた人が主役になれる“当事者感”が溢れています。 🗣️ 「雑談・相談・賞賛」のサイクル常時100件以上のプロジェクトが動くからこそ、知識を閉じずにオープンに共有。「誰か1人に相談すればアイデアが2倍になる」という考えが根付いています。 🔓 情報はオープンに、仕事はジブンゴトに経営数値から方向性まで全社員に公開。全員が同じ視座を持つことで、自分の仕事がどう未来に繋がるかを理解し、自律して動ける環境を整えています。 📈 自由な挑戦を支える、確かな仕組み職種別評価制度や、3年目でエースを目指す育成方針など、成長の道筋を明確に。フルフレックスや多拠点生活の実践を通じ、自分たちらしい生き方を体現しています。「熱源を、ともにつくる」変化を楽しみ、自らも熱源となって社会をオモシロくしたい。そんな仲間たちが、今日もあちこちで新しいプロジェクトを動かしています！

As a new team member

私たちは企業の今後の計画や現状の課題をヒアリングした上で、どんな移転がお客様にとって最適なのかを提案します。物件を紹介するだけでなく、オフィス移転というタイミングを価値最大化するためにリードしていくコンサルタントやパートナーに近い視点が必要です。お客様の側で企業の成長に寄り添いたい方、お待ちしております！ ◆お仕事内容・見込み顧客からの問い合わせ対応/アポイント取得・物件概要（移転時期、予算）のヒアリングおよび提案・移転候補物件のご案内・契約調整、契約関連の書類作成 ◆求める人物像誰かの困り事、世の中の課題の本質を見極め、自分と仲間の「強み」を活かして自分ごととして解決へと導くリーダー。 ◆必須/歓迎要件（必要）・オフィス仲介企業での営業経験（歓迎）・宅地建物取引士歓迎！手当あり。 ◆働く場目黒区東山1-5-4 KDX中目黒ビル 5階（東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅から徒歩約5分） 2018年10月29日に移転したばかりの綺麗なオフィスです！集中スペース、リラックススペース、キッチンスペースなど、色んな働き方を実験できる様々な仕掛けが詰まっています。まずは、オフィスでざっくばらんにお話しましょう。 ◆こちらもご覧ください！・メンバーインタビュー（木幡大地） https://www.wantedly.com/companies/hitokara-co/post_articles/144014 ・メンバーインタビュー（小林龍哉） https://www.wantedly.com/companies/hitokara-co/post_articles/166768 ・メンバーインタビュー（田崎理沙） https://www.wantedly.com/companies/hitokara-co/post_articles/162204 ・対談インタビュー：街の不動産屋から、転職。変わったのは「仕事」じゃない、「生き方」そのもの。 https://www.wantedly.com/companies/hitokara-co/post_articles/173385

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