「AIやテクノロジーが発達するこれからの時代、機能的な価値は代替されていく。だからこそ、これからの時代に本当に必要なのは、人の心を動かす『感性』と『情緒的価値』だ」 「心動かすブランドが生まれる生態系を作る」というミッションのもと、私たちはファッションやビューティーをはじめとする多様なD2Cブランドを展開しています。 私たちが大切にしているのは、個人の「好き」や感性を原動力にしながらも、感覚だけで終わらせないビジネスの再現性。徹底したデータ分析と1日単位の高速な仮説検証により、「感性×ロジック」という勝てるヒットの法則を追求してきました。 その結果、社員60名弱という少数精鋭でありながら、現在15以上の自社ブランドを運用し、「1人あたり売上高1.2億円」という圧倒的な生産性を実現しています。 急成長を続ける3rdをさらに加速させ、次世代の事業責任者・マーケターを育てるべく、【新卒採用】を本格スタートします！ ■募集ポジション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ブランドマネージャーアシスタント ★「数字」と「クリエイティブ」の双方に向き合い、自ら仕掛けた施策でブランドの売上・成長を直接牽引するコアプレイヤーポジションです。 ■業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.現場からブランドを動かすEC運営・SNS・撮影サポート ・Shopify等を用いたECサイト運営（商品登録、ページ更新、売上データ管理） ・SNS運用およびWeb広告用クリエイティブの企画・制作・検証 ・スタジオ・サンプル管理、撮影現場のサポート及びコーディネート 2.事業成長を加速させるデータ分析・広告運用・施策立案 ・売上や広告数値のデータ分析と改善施策の立案・実行 ・Web広告運用の実践と、半日〜数時間単位でのPDCAサイクルの高速回転 ・販売戦略の立案・プロモーション施策・事業計画の推進 ■3rd inc.の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □「自由と責任」のカルチャー 細かなルールや年功序列の縛りは一切ありません。その根底にあるのは、自律して成果にコミットする「自由と責任」のプロ意識。成果を出せば働き方もスタイルも自分次第という環境で、新卒1年目からプロとして自分の力で勝負できます。 □ 「失敗を許容する文化」と、新卒から大きな打席に立てる環境 社内に深く根付いているのは「失敗を許容する文化」です。仮説が20〜30%の段階でも「まずやってみよう！」と背中を押される風土があり、攻めた結果の失敗ならチーム全体で学びとして共有します。だからこそ、新卒や若手であっても1日数十万〜数百万円規模の予算運用やプロジェクトを任され、成果に応じて早期に抜擢される環境があります。 □ 大手が1年かける施策を3ヶ月で回す爆速PDCA 一般的な大手企業では数ヶ月〜1年かかるようなブランド立ち上げや新プロモーションの意思決定を、3rdではわずか3ヶ月、時には数時間単位のスピードで実行します。現場に意思決定の権限が委ねられているため、思いついたアイデアをその日にカタチにし、リアルタイムな数値データを見ながら爆速で改善サイクルを回す経験ができます。 ■勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・弊社各スタジオ（代官山・北参道・千駄ヶ谷） ■歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「服が好き」「トレンドが好き」という感性と、「数字で成果を出したい」というビジネス志向の両方をお持ちの方 ・マーケティング、D2Cビジネス、事業立ち上げ・経営に強い興味がある方 ■こんなマインドの方にピッタリです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新卒から早期にブランドの経営者・事業責任者を目指したい方 ・「数字」と「クリエイティブ（感性）」の両方に向き合える方 ・指示待ちではなく、60〜70%の確度でスピード感を持って自主的に動ける方 ■当社のことがよりわかる記事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼社員インタビューはこちら https://www.wantedly.com/companies/company_6956047/post_articles/1090712 ▼HPはこちら https://3rd-inc.jp/brand/ 「数字」と「感性」を両立させ、実力次第でどこまでも裁量を広げられる場所。 自分の手でブランドと事業を動かし、最短で経営者・トップマーケターとしての実力を身につけませんか？ 少しでも心がワクワクした方は、まずはカジュアルにオンラインでお話ししましょう！