■ 事業内容 現在は不動産・建設業界を対象に、人手不足を解決する人材サービスを展開。WebマーケティングやIT/テクノロジーの力を武器に、【産業 × HR】領域で圧倒的な提供価値を目指しています。 ＜主力事業の成長を土台に、次なる新規事業群の創出へ＞ 『宅建Jobエージェント』：不動産業界特化型で圧倒的な知名度。月間登録者数は6,000名を超えます。 『建設ワークキャリア』：巨大な建設業界で急速にシェアを拡大中の主要サービス。 既存事業の圧倒的な収益力をエンジンに、現在は複数の新規事業が同時に進行中。次なる新規事業群の創出へ、エキサイティングな第2創業期を迎えています。 ■ ミッション 『 機会をつくり、人生をもっとプラスに。 』 事業を通じて社会と、共に働く社員の幸せに貢献すること。それがヘイフィールドの核となる想いです。私たちは「機会」を軸に、このミッションを本気で実現させていきます。 ■ なぜ、いま「新卒一期生」を募集するのか ＜個の強さから、仕組みの強さへ。メガベンチャーへ脱皮する「戦略投資」＞ ヘイフィールドは2019年の創業以来、「不動産・建設×HR」の領域で圧倒的なシェアを誇るまでに急成長を遂げてきました。 これまでは「個の強さ×中途即戦力」を中心とした成長モデルで駆け上がってきましたが、私たちが目指すのはここがゴールではありません。 私たちが本気で見据えているのは、社会に巨大なインパクトを与える「次世代のメガベンチャー」の創出です。 さらなる規模拡大へ向かう今、私たちは「中途採用の入れ替わりを前提とした組織成長」から脱却し、事業成長と組織成長が同時に、かつ再現性高く進み続ける強固な組織基盤をつくるフェーズを迎えています。 今回の「新卒一期生」の採用は、短期的な戦力補充ではありません。中長期視点で事業と組織をスケールさせ、未来の経営リーダーを内部から生み出し続けるための、会社最大の「戦略投資」です。 ➢【新卒第1期生募集】メガベンチャーへの転換期を共につくる「リーダー候補」求む！ https://www.wantedly.com/companies/company_38863/post_articles/1066612 ➢【業界研究】新卒で人材業界を選ぶメリットとは？身につくスキルや業界の将来性を解説します https://www.wantedly.com/companies/company_38863/post_articles/1066351 ➢【就活生必見！】新卒の時、どんな就活をしてましたか？5名にインタビューしてみました！ https://www.wantedly.com/companies/company_38863/post_articles/1068892 ■ 新卒一期生に、私たちが期待する役割 1. 未来の「経営リーダー・事業責任者」のコアとなる 事業拡大のスピードに合わせて、新しいポジションや新規事業が次々と立ち上がっています。新卒一期生には、計画的な育成・抜擢を通じて、数年後には組織を牽引する中核（リーダー・事業責任者）としての戦略的配置を想定しています。 2. カルチャーの「体現者」であり「伝道師」となる 会社の文化（5バリュー）を誰よりもピュアに体現するだけでなく、それを自らの言葉で「言語化・発信」し、組織全体の結束力を高める文化の継承者・輩出者としての役割を期待しています。 ■ 業務内容 ポジション：総合職 面接および入社後の適性・志向性に応じて、キャリアアドバイザー（CA）、リクルーティングアドバイザー（RA）、マーケティング、事業企画、コーポレート（人事など）、業務推進・新規事業のいずれかへ配属・抜擢します。 ■勤務地 東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア5階（25年1月に移転）